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第三产业劳动合同范本
甲方(用人单位):_________________________
地址:_____________________________________
乙方(劳动者):_________________________
地址:_____________________________________
联系方式:_______________________________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就乙方为甲方提供劳动服务事宜达成如下协议:
一、合同期限
(一)本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
(二)试用期:自____年__月__日至____年__月__日。
二、工作内容及工作地点
(一)乙方从事的具体岗位(工种)为:_________________________。
(二)乙方的工作地点为:甲方公司所在地及为满足业务需要的其他地点。
三、工作时间和休息休假
(一)甲方根据公司经营需要及国家相关规定安排工作时间。乙方需按照甲方规定的工作时间按时上下班,并遵守公司制定的相关考勤制度。如因工作需要加班的,应按照公司规定履行相应手续。
(二)甲方按照国家相关规定给予乙方相应的休息休假。若因工作需要无法安排休息,应按照国家规定支付加班工资或安排补偿休息。
四、劳动报酬
(一)乙方的工资计发形式为:计时工资或计件工资。具体标准按照甲方公司的薪酬制度执行。每月发放工资时间为次月的第一个工作日。
(二)甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险费或发放相应的社保补贴。乙方个人应缴纳的社会保险费用由甲方从其工资中代为扣缴。
(三)甲方按照公司绩效管理制度对乙方进行年度考核,并根据考核结果调整乙方的工资水平或岗位。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
(一)甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生标准和条件,保障乙方在工作场所的安全和健康。
(二)乙方应严格遵守甲方的安全操作规程和劳动安全卫生规定,正确使用劳动工具和劳动保护用品,防止事故发生。
(三)甲方应当对乙方进行必要的职业技能培训和安全生产教育,提高乙方的安全生产意识和自我保护能力。
(四)乙方从事可能产生职业病危害的岗位工作时,甲方应当告知乙方工作可能导致的职业病及相应的防护措施。甲方必须为乙方提供相应的防护措施及定期的健康检查。因工作需要变化的,应当重新告知并采取相应的防护措施。
六、合同的变更、解除和终止
双方应依照法律法规的规定对合同的变更、解除和终止进行约定。任何一方违反合同约定解除劳动合同的,应承担相应的法律责任。合同期满或双方约定的终止条件出现时,合同即行终止。一方要求续签劳动合同的,应在本合同期满前三十日内向对方发出书面通知。双方同意续签合同的,应及时签订书面劳动合同确认延续的期限及相关约定事项。
七、违约责任及争议解决方式
合同双方对违反本合同产生的违约责任及争议解决方式作出约定。对于可能出现的争议,双方应先协商解决;协商不成的,可向劳动争议调解委员会申请调解或直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁结果不服的,可依法向人民法院提起诉讼。合同双方对违约责任的约定应当具体明确,便于执行和追究责任。包括但不限于违约金、赔偿损失等承担方式。同时应明确因违反合同而造成公司损失的认定标准及计算方式等细节问题。
本合同自双方签字盖章之日起生效,双方各执一份,具有同等法律效力。未尽事宜按照相关法律法规执行。本合同的变更和补充应以书面形式进行,作为本合同的组成部分,与本合同具有同等法律效力。本合同解释权归甲方所有。本合同签订后不得随意涂改和转让,如需改动必须经双方同意并在更改处签字盖章方为有效。若违反合同规定的条款造成损失者要依法追究其责任并予以经济赔偿直至法律责任等后果。本合同一式两份,甲乙双方各执一份为凭,具有法律效力作用!本合同签订之时须携带身份证复印一份作为合同附件保存备案!甲乙双方确认无误后签字盖章生效!
甲方(盖章):_________________________乙方(签字):_________________________法定代表人或委托代理人(签字):_________________________日期:_______年_______月_______日日期:_______年_______月_______日鉴于双方已在充分理解和认可上述条款的基础上达成一致共识并签署本合同协议特此证明!
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