- 1、本文档共7页,可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
教案(首页)
PAGE
教案序号
03
课程名称
护理管理学
授课类型
理论
授课教师
教研室主任
授课班级
授课时间
授课题目
单元三护理管理与护理管理学
教学目标
知识目标:
1.识记护理管理、护理管理学的概念及护理管理的特点、任务。
2.说出我国卫生组织、医院组织系统分类及基本功。
3.描述我国医院护理行政护理管理体制
能力目标:
能够在实际案例中分析护理管理的特点。
素质目标:
逐步培养学生的管理与被管理意识。
教学重点
及难点
教学重点:护理管理的特点,任务
教学难点:医院组织系统分类及基本功能
教学方法手段
教学方法:讲授法、小组合作学习
教学手段:多媒体课件、典型案例分析
课后反思
1.按计划完成授课任务。
2.教学设计逻辑清楚,授课过程做到层层推进;
3.本次课为本门课的第一次,需要向学生讲明课程特点、授课要求、考核办法等,教学活动力图调动学生的学习兴趣,课上大部分学生能够紧跟教师的思路,积极参与教学活动。
4.本节课的重点是是对护理管理及护理管理学有一个基本的认识,理解护理管理的特点,任务。
教案(续PAGE1页)
教学过程与内容
师生活动
时间
分配
课前
网络平台布置预习任务,通过观看图书增值服务的幻灯片,阅读课本内容,画出不理解或不明白的地方,思考一下护理管理的意义及个人预习的体会。
课中
【教学组织】
【复习导入】
复习管理思想及相关管理理论
【展示目标】
同前
【探索新知】
单元三护理管理与护理管理学
一、护理管理的概念
护理管理是以提高护理工作质量为主要目标的工作过程。世界卫生组织(WHO)给护管理下了如下定义:护理管理是为了提高人类健康水平,系统地发挥护士的潜在能力及有关的人员或设备、环境及社会活动作用的过程。
二、护理管理的任务
为服务对象提供良好的护理服务
研究护理工作特点,形成护理管理模式
三、护理管理的特点
1.护理管理要适应护理作为独立学科的特点
2.护理管理要适应专业要求护士具有良好素质修养与伦理性的特点
3.护理管理要适应护理与多专业集体协作的特点
4.护理管理要适应护理工作科学性、技术性和服务性的特点
5.护理管理要适应护理综合性与实践性的特点
6.护理管理要适应护理工作连续性、时间性和护理队伍以女性为主的特点
7.护理管理要适应护理工作安全性要求的特点
8.护理管理要适应护理管理对象、范围及人员广泛性的特点
二、护理管理学概念
护理管理学是管理科学的一般原理与方法在护理管理实践中的具体运用。是一门系统而完整的管理分支学科;是研究护理管理活动中普遍规律、基本原理、方法、技术的一门科学。它既属于专业领域管理学,是卫生事业管理中的分支学科,又是现代护理学科的一个分支。
三、护理管理学的研究范围
凡是护理学研究的领域或护理活动所涉及的范围都是护理管理学的研究范围。
四、学习和研究护理管理学的方法
理论联系实际
以管理职能为主线
吸收和运用多学科知识
结合我国国情
五、护理管理的起源和发展
(一)古代护理管理
上古时代
中古时代
近古时期
(二)近代护理管理
南丁格尔对现代护理管理的发展具有深远的影响,其主要贡献表现在以下几个方面:
创立了一系列护理管理制度
设立了医疗设备及环境管理方面的要求
努力提高护理工作效率及护理质量
创建了世界上第一所护士学校
(三)现代护理管理
从南丁格尔时代以后,世界各地都相应使用南丁格尔的护理管理模式,将管理学的原理及技巧应用到护理管理工作中,强调护理管理中的人性管理,提出护理管理的核心是护理质量管理。同时护理管理要求更加科学,如美国护士协会对护理管理者有具体的资格及角色要求。并要求护理管理者应该做到以下几个方面:
1.参与整个医院及医疗卫生政策的制定,同时参与医院各项管理的开展及评价工作。
2.有责任及权利开展护理管理工作,其具体的责任是规划、组织、协调及评价所管辖范围内的所有护理人员的各项护理活动。
3.了解护理保健服务的社会性、政治性及经济性的特点。
4.护理管理者的最低学历是学士学位。
六、我国护理管理面临的挑战
1、全方位护理管理模式对护理管理的挑战
确定护理管理目标,明确服务宗旨。
建立质量管理体系的组织结构。
制定一系列管理考核标准,并将标准量化、细化、透明化,把工作目标分解到每个岗、每个人;做到“事事有人管,人人都管事”。
营造服务氛围,推进质量管理体系运转。
建立工作质量考核监督办法。
建立有效的激励机制。
2、护理人力资源不足对护理管理的挑战
3、医学科学发展对护理管理的挑战
七、卫生组织管理体系
卫生组织的分类与功能
1.卫生行政组织
2.卫生事业组织
(1)医疗预防机构
(2)卫生防疫机构
(3)妇幼保健机构
(4)有关药品、生物制品、
您可能关注的文档
最近下载
- 2020年陕西9月13日事业单位联考《职测》真题含答案解析(学员回忆版精品.pdf
- 小学英语课程与教学(第二版 ).pptx VIP
- 商业空间案例设计分析——西安西西弗书店.docx
- 【华泰金工】周期极简史.pptx VIP
- 北师大版四年级数学上册2-3《平移与平行》教学设计.doc
- 小学“非遗小课堂”美术社团:《掐丝珐琅》教学设计(详案).docx VIP
- 外研社“一带一路”国家跨文化商务交际教程教学课件Unit 9 Poland.pptx VIP
- 中国百日咳诊疗与预防指南(2024版)解读.pptx
- 糖尿病分级诊疗指南(2024年版).pptx
- 苏教版小学六年级数学上册教学计划及教学进度安排表.pdf VIP
文档评论(0)