劳动合同补充协议书标准范本.docx

劳动合同补充协议书标准范本

甲方（用人单位）：_________________________

乙方（员工）：_____________________________

鉴于甲乙双方已经签订了劳动合同，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及其相关规定，经双方友好协商，现就原劳动合同未尽事宜及双方共同关心的问题作出以下补充协议：

一、关于工作内容的补充约定

乙方在甲方担任的职位为：____________。乙方应遵守甲方的岗位职责和作业要求，按时按质完成工作任务。甲方有权根据经营需要调整乙方的工作内容和职责。

二、关于工作时间和休息休假的补充约定

1.工作时间：按照甲方规定的工作时间制度执行，如因工作需要，甲方可调整工作时间。

2.休息休假：根据国家法律规定及甲方实际情况安排休息休假。如遇特殊情况，经双方协商可调休。

三、关于薪酬福利待遇的补充约定

1.薪酬：基本工资+绩效工资+奖金+其他福利。具体标准按照甲方薪酬制度执行。

2.社会保险：甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。

3.其他福利：如年终奖、节日福利等，按照甲方相关规定执行。

四、关于培训与发展的补充约定

甲方有义务为乙方提供必要的培训和发展机会，乙方应积极参与并配合甲方的培训工作。乙方在甲方工作期间所获得的技术和知识应必威体育官网网址，不得泄露给第三方。

五、关于必威体育官网网址和竞业限制的补充约定

1.乙方应对在甲方工作期间接触到的商业秘密、技术秘密及其他机密信息承担必威体育官网网址责任。

2.乙方在离职后一定期限内（一般为两年）不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相同或类似业务。

3.若乙方违反必威体育官网网址和竞业限制约定，应承担相应的法律责任。

六、关于违约责任的补充约定

1.甲乙双方应严格遵守劳动合同的约定，如一方违反，应承担违约责任。

2.违约方需向守约方支付违约金，并赔偿因违约造成的损失。

七、其他补充事项

1.双方可约定其他未尽事宜，如奖励制度、绩效考核等。

2.本补充协议作为原劳动合同的组成部分，与原劳动合同具有同等法律效力。

3.本补充协议自双方签字盖章之日起生效。

八、争议解决

如甲乙双方在本补充协议履行过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解，或者直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服的，可依法向人民法院提起诉讼。

九、附则

1.本补充协议一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本补充协议自双方签字盖章之日起生效，至原劳动合同约定的终止日期终止。

甲方（盖章）：_________________________乙方（签字）：_________________________签订日期：_______年______月______日签订日期：_______年______月______日