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特种作业人员管理制度
第一章总则
第一条为加强特种作业人员管理,增强特种作业人员的安
全意识和实际安全操作技能,避免事故发生,保证安全生产,结
合公司具体情况,依据《中华人民共和国安全生产法》、《特种作
业人员安全技术培训考核管理规定》、《特种设备作业人员监督管
理办法》,制定本制度。
第二条本制度适用于公司所有特种作业人员、特种设备作
业人员和在我公司范围从事特种作业的外来人员。
第二章定义
第三条特种作业人员
直接从事特种作业的从业人员。特种作业是指容易发生事故,
对操作者本人、他人的安全健康及设备、设施的安全可能造成重
大危害的作业。
本公司特种作业人员的范围主要包括:
1)电工作业
2)焊接与热切割作业
3)安全监管总局认定的其他作业
第四条特种设备作业人员
本公司涉及的特种设备作业人员包括:锅炉、压力容器(含
气瓶)、压力管道、起重机械、场(厂)内专用机动车辆等特种设
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备的作业人员及其相关管理人员。
第三章职责
第五条各部门负责本部门特种作业人员、特种设备作业人
员的安全教育培训、考试、资格证办理、日常检查、管理、考核
及外来特种作业人员、特种设备作业人员的培训、证件检查等工
作。
第四章管理流程
第六条各部门应建立本部门的特种作业人员台账、特种设
备作业人员台账。特种作业人员、特种设备作业人员应满足一定
的条件。
特种作业人员应当符合下列条件:
(一)年满18周岁,且不超过国家法定退休年龄;
(二)经社区或者县级以上医疗机构体检健康合格,并无妨
碍从事相应特种作业的器质性心脏病、癫痫病、美尼尔氏症、眩
晕症、癔病、震颤麻痹症、精神病、痴呆症以及其他疾病和生理
缺陷;
(三)具有初中或以上文化程度;
(四)热爱本职工作,工作认真负责,具备必要的安全技术
知识与技能,遵纪守法的中华人民共和国公民;
(五)相应特种作业规定的其他条件。危险物品特种作业人
员除符合前款第(一)项、第(二)项、第(四)项和第(五)
项规定的条件外,应当具备高中或者相当于高中及以上文化程度。
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特种设备作业人员应当符合下列条件:
(一)年龄在18周岁以上;
(二)身体健康并满足申请从事的作业种类对身体的特
殊要求;
(三)有与申请作业种类相适应的文化程度;
(四)具有相应的安全技术知识与技能;
(五)符合安全技术规范规定的其他要求。
第七条特种作业人员、特种设备作业人员经培训、考核合格
后,取得安监局颁发的特种作业人员操作证,由质监局颁发的特
种设备作业人员操作证,方可持证上岗。
第八条特种作业资格证件由公司安全管理部门同意保存。个
人如需使用证件,各部门可提供证件复印件。
第九条特种作业人员、特种设备作业人员应熟知本岗位及
工种的安全技术操作规程,严格按照相关规程进行操作。考核未
通过的,不得从事相应的特种作业和特种设备操作。
第十条对特种作业人员、特种设备作
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