2024年标准事业单位停薪留职合约模板.doc

2024年标准事业单位停薪留职合约模板

本合同目录一览

第一条定义与术语

1.1停薪留职

1.2事业单位

1.3合约期限

第二条停薪留职的条件

2.1申请停薪留职的条件

2.2审批程序

2.3停薪留职人员的权利与义务

第三条停薪留职期间的管理

3.1人事档案管理

3.2社会保障待遇

3.3职称评定与培训

第四条停薪留职期满的处理

4.1恢复上班

4.2终止合约

4.3合约续签

第五条薪资待遇

5.1停薪留职期间薪资处理

5.2恢复上班后的薪资待遇

第六条福利与补贴

6.1停薪留职期间的福利

6.2恢复上班后的福利与补贴

第七条劳动合同的变更与解除

7.1变更劳动合同的条件

7.2解除劳动合同的条件

第八条争议解决

8.1争议的解决方式

8.2诉讼管辖

第九条必威体育官网网址条款

9.1必威体育官网网址内容

9.2必威体育官网网址期限

9.3违约责任

第十条违约责任

10.1双方违约的情形

10.2违约责任的具体处理方式

第十一条不可抗力

11.1不可抗力的认定

11.2不可抗力事件的处理

第十二条合同的生效、变更与终止

12.1合同的生效条件

12.2合同的变更程序

12.3合同的终止条件

第十三条附则

13.1合同的解释权

13.2合同的修订

13.3合同的附件

第十四条其他约定

14.1双方的其他约定内容

14.2补充协议的签订

第一部分：合同如下：

第一条定义与术语

1.1停薪留职

本合同所称“停薪留职”是指员工在保留事业单位编制的前提下，暂时离开工作岗位，不领取工资，不享受事业单位正常福利待遇，但仍保留其职称、职务及人事档案等权益。

1.2事业单位

本合同所称“事业单位”是指依法设立，以公益为目的，从事教育、科技、文化、卫生等活动的社会服务组织。

1.3合约期限

本合同的合约期限为____年，自双方签订之日起生效，至停薪留职期满之日终止。

第二条停薪留职的条件

2.1申请停薪留职的条件

（1）拥护中国共产党的领导，遵守国家法律法规，品行端正，职业道德良好；

（2）因个人原因需要暂时离开工作岗位；

（3）书面申请停薪留职，并经所在单位批准。

2.2审批程序

（1）员工向所在单位提出书面申请；

（2）所在单位对员工申请进行审查，符合条件的，报请上级主管部门审批；

（3）上级主管部门审批通过后，所在单位与员工签订停薪留职合同。

2.3停薪留职人员的权利与义务

（1）保留事业单位编制及人事档案；

（2）恢复工作岗位后，享有与停薪留职前同等的薪资待遇；

（3）参加事业单位规定的职称评定、培训等活动。

（1）遵守国家法律法规，不得从事有损事业单位声誉的活动；

（2）按照所在单位的要求，参加必要的政治理论学习、业务培训等活动；

（3）停薪留职期间，如遇国家政策调整，按新政策执行。

第三条停薪留职期间的管理

3.1人事档案管理

停薪留职期间，员工的人事档案由所在单位保管，不得转移。

3.2社会保障待遇

停薪留职期间，员工不享受事业单位正常的社会保障待遇。如遇国家社会保障政策调整，按新政策执行。

3.3职称评定与培训

停薪留职期间，员工如有职称评定、培训等需求，应向所在单位提出申请，按照单位相关规定办理。

第四条停薪留职期满的处理

4.1恢复上班

停薪留职期满，员工应按照所在单位的通知恢复工作岗位，继续履行劳动合同。

4.2终止合约

停薪留职期间，如员工自愿放弃恢复工作岗位，双方可终止本合同，并进行相关手续。

4.3合约续签

停薪留职期满，如双方同意续签，应签订新的劳动合同，并报请上级主管部门审批。

第五条薪资待遇

5.1停薪留职期间薪资处理

停薪留职期间，员工不领取工资，不享受事业单位正常福利待遇。

5.2恢复上班后的薪资待遇

停薪留职期满，员工恢复工作岗位后，其薪资待遇按照所在单位的规定执行。

第六条福利与补贴

6.1停薪留职期间的福利

停薪留职期间，员工不享受事业单位正常福利，如春节慰问金、医疗报销等。

6.2恢复上班后的福利与补贴

停薪留职期满，员工恢复工作岗位后，按照所在单位的规定享受福利与补贴。

第八条争议解决

8.1争议的解决方式

双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

8.2诉讼管辖

双方同意，因本合同产生的任何诉讼，均适用被告所在地人民法院管辖。

第九条必威体育官网网址条款

9.1必威体育官网网址内容

双方在签订本合同过程中及合同履行期间知悉的对方商业秘密、技术秘密、工作秘密等，应予以必威体育官网网址。必威体育官网网址信息不包括公共信息、已经公开的信息或者通过正当途径获得的信息。

9.2必威体育官网网址期限

双方约定，本合同项下的必威体育官网网址信息必威体育官网网址期限为_