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非全日制用工合同模板3篇

篇1

甲方（用人单位）：____________________

地址：____________________________________

联系方式：_____________________________

乙方（员工）：_______________________

地址：____________________________________

联系方式：_____________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经友好协商一致，就非全日制用工事宜达成如下协议：

一、合同期限

本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意根据甲方工作需要，在______岗位从事______工作。

2.乙方的工作地点为_________________________。

三、工作时间和休息时间

鉴于非全日制用工的特性，甲乙双方协商采用以下方式安排工作时间和休息时间：

__________天工作制，每天工作不超过___小时。乙方有权享受法定节假日休息的权利。

非工作时间及节假日工资支付方式约定：_____________。甲方应按国家和地方的规定保障乙方的合法权益，不得侵犯乙方的休息休假权益。法定节假日安排加班时支付加班费标准按照相关法律标准执行。因特殊情况无法安排乙方休假或补休的应依法支付加班费补偿等情形按照国家相关法规执行。请参照当地劳动法规填写具体条款。

四、劳动报酬

篇2

甲方（用人单位）：___________________________

地址：_______________________________________

法定代表人或主要负责人：_____________________

乙方（劳动者）：_____________________________

性别：_________________年龄：_______________

身份证号码：_________________________________

联系电话：_______________________________

住址：_____________________________________

根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关的劳动法律、法规和政策规定，甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本协议，共同遵守协议所列条款。

一、协议期限

本协议自____年____月____日起至____年____月____日止。协议期满如双方继续维持劳动关系，可在协议到期前另行签订书面协议。

二、工作内容和工作地点

甲方根据工作需要，安排乙方从事____________岗位（工种）工作。乙方的工作地点为____________________________。甲方应根据工作需求情况及时为乙方提供必要的工作培训和条件。

三、工作时间和劳动报酬

鉴于非全日制用工的特性，乙方的工作时间采取灵活工时制，包括弹性工作制等多种形式。乙方的基本工资标准为每小时人民币______元（含社会保险费用等），具体劳动报酬根据甲方实际经营状况和乙方工作内容确定。甲方每月______日左右支付乙方上个月工资报酬。如遇特殊情况需提前或延期支付工资时，应提前告知乙方并得到乙方同意。

篇3

甲方（用人单位）：___________________________

地址：_______________________________________

法定代表人或主要负责人：_____________________

乙方（劳动者）：___________________________

住址：_____________________________________

身份证号码：_______________________________

根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关的劳动法律、法规和政策规定，同时遵循平等、自愿、协商一致的原则，甲乙双方经友好协商，就乙方为非全日制用工人员事宜达成一致意见，特订立此劳动合同。

一、合同期限

本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止