2024年人事行政年终总结（三篇）.docxVIP

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2024年人事行政年终总结

本管理体系以控制为核心。同时强调理解工作目标，避免无目的的行动。例如，对办公设备的管理，确保物品登记的准确性，追踪设备流转并及时更新记录。

1、办公室成本控制。在保持相同效果的前提下，名片成本由____元/盒降低至____元/盒。耿总提出可采用更经济的名片设计，预计可进一步降低成本至少____元/盒；通过____元的努力，今年成功减免了残联保障金，为公司节省____万余元；通过一系列策略，节省物业管理费____余元；通过谈判，以____元购买了一套办公家具；针对____月份____余元的高额电话费，采取措施将____月份费用降至____余元；工会费成功减少一个季度的支出____元，减少不必要的杂志订购等费用；在预订飞机票时，为公司节省____余元的机场建设费和保险费；维修打印复印机时，打破原有服务商的垄断，选择更经济的供应商，节省了____余元。近期打印机的故障，我们正在验证原服务商的建议，以确定是否需要全面更换，尽管有时会影响使用，但对公司的成本控制而言，这是一个质的飞跃。

2、办公室日常运营：

（1）高效组织和准备公司总部的各类会议，确保会议记录和纪要的完整性，为各项工作提供准确的记录和档案，为公司未来发展奠定基础；完成各类办公文件、资料、上报材料、对外宣传资料的起草、上传、分发及档案保存；配合今年的融资工作，完成了大量企业资质和资料的准备工作。

（2）有效管理总部办公用品的采购、分发和统计，同时做好车辆调度，确保车辆维护、年审和养路费缴纳。

（3）确保电话费、电费、水费等的及时缴纳，协助进行网站建设及网络维护。

（4）秉持“服务”理念，及时妥善处理各部门日常出现的问题，如车辆停放、乘车卡办理、停电处理、电表充电、信件收发等，保持总部办公环境的整洁，提高员工工作效率。

（5）其他工作：

①成功策划并组织了____年的春节联欢会，出版了第五期《三龙人》。

②顺利完成庄总“省富民兴鲁”劳动奖章、耿总市五一劳动奖章的申报工作。

③成功完成高新技术产品、高新技术企业、免检企业等的年审及高新技术产品-热量表资料的申报、换证工作。

④协助财务完成二十多个个人工商登记，其中十六个用于办理个贷，为公司筹集发展资金。

⑤推进项目申报，成功获批创新基金、济南市科技发展计划项目、济南市信息产业基金项目，分别获得____万元的无偿支持、____万元的低息贷款。同时，完成去年获批的济南市科技发展计划项目的后续资料填报。

⑥在制造分公司实施“金点子”工程，优化工艺流程，降低生产成本，提高产品性能，取得显著效果。

⑦组织篮球、羽毛球、足球比赛并发放奖品，丰富员工的业余生活，增强团队凝聚力和归属感。

总结，今年面临诸多变化，我们调整了思路和工作方法，对各岗位和人员进行了优化。尽管仍存在一些不足，但我们计划在明年重点突破以下方面：

1、推进薪酬体系改革和绩效考核体系的建立，确保激励机制的实施，计划在明年____月全面实施。

2、加强协调，提升服务质量，建立高效的执行力和反馈机制。

3、继续关注费用的节约与控制，深入分析供应商策略，实现成本的有效管理。

4、深入了解各部门需求，结合公司发展现状，提供系列培训，助力明年的大客户年活动。

5、完成《三龙人》杂志的出版工作，提升对外宣传效果，打造公司品牌形象，成为员工的精神家园。

总之，行政人事中心将持续定位好自身角色，为公司的核心业务提供强有力的支持，为公司的持续发展献计献策。

2024年人事行政年终总结（二）

____保费及住房公积金、管理人才、社保及公积金帐户工作总结____

鉴于我作为新晋员工，对于社会保险、住房公积金及人事局人才档案管理工作的具体政策和执行程序缺乏深入了解。面对每月的报表和一年内频繁的人事变动，我深知唯有通过持续的学习、实践与反思，方能胜任此项工作。社会保险、住房公积金和人事档案管理工作对于保障员工权益、维护企业信誉及促进企业与员工关系的和谐至关重要。公司领导将此重任交付于我，既是对我工作能力的信任，也是对我工作态度的考验。

为不辜负这份信任，我积极投入工作，勇于提问，获得了多位在人事管理与财务管理领域具有丰富经验的前辈的指导与帮助。此外，我亦通过浏览政府服务部门的官方网站或现场咨询政府办事员的方式，不断提升自己的业务能力和知识水平。目前，我已能独立且熟练地处理社会保险、住房公积金及人才档案管理等常规性人事任务，这与公司同事的积极配合与热心帮助密不可分。

____行政工作方面____

1.____企业行政事务处理____：在办理企业营业执照年审、工商备案资料变更等行政事务过程中，我深刻感受到与政府部门的沟通协作之重要性。尽管工商行政办公大厅的设施相对人性化，但部分工作人员的服务态度与方式仍需改进。在公司领导及同事的支持与协