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职业典型一日报告采访创业典型报告--第1页

采访创业典型报告篇一

典型创业人物访谈报告

一、访谈目的

通过这次访谈来了解一些成功人士的奋斗历程，从中能够得到一些经验，使得我们对

生活有一个正确的生活态度和价值观，对未来的就业有一个正确的认识!

二访谈提纲

访谈人物赵浩先生

访谈人邸逢东

研究现象研究赵浩先生创业路程上应对挫折和艰难的心态。

研究目的主要研究赵浩先生创业路程和主要经历，在现实社会中是否能够经受各种

磨练，能否保持正确的生活观，正确的对待生活和未来。

研究对象赵浩先生

三访谈进程

以下是进行访谈的问题：

1.您对大学生自主创业的看法?

答：总体上我是支持的，原因有以下几点：

(1)国家及相关地区政策的鼓励与支持。(2)严峻的就业人数，在加之去年的经济危机

使就业更难。(3)国家出台了一系列相关的优惠政策。(4)能创造更多的就业岗位，并为社

会创造价值。

虽然有很好的外部条件，但对创业者要求是很高的，要求(1)创业者要有好的眼光，

描准好市场，发现好产品。(2)创业者要有好的思维方式、好的营销模式。(3)创业者具备

相关技能与胆识。

2.您认为创业成功需要具备哪些条件?

答：最主要的就是要有好的市场，这就需要有好的眼光与准确的市场调研，可以说具

备好的市场是成功的先决条件。其次就需要具备创业所需的资金与经验，而这些因素是可

以通过其他途径去实现或者弥补的。

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3.您认为一个人还是一个团队创业更有有利?团队创业有什么优势?什么类型的团队更

好?

答：这个问题不是绝对的，各有千秋吧，个人话想咋干咋干，没那末多的约束和矛

盾，但力量单一，思路相对窄些，团队可以优势互补，思路广阔，但同时易分化，出问题

会相互推托。对一个优秀的团队而言，任何艰难都不是问题，我认为有一个明确核心领导

人的团队会更好吧，这样会有一个明确的方向。

4.您认为我们在创业中遇到的艰难及相对应的措施?

答：创业时首先遇到的问题是团队的组建，一个优秀的团队是创业的一个保障，如

何组建一个这样的团队，是首要的问题也是难题，我们可以根据自已在校期间建立的人际

关系，加强彼此熟悉，可以吸纳各专业优秀成员的加入，从而降低成本，高效地组建一个

团队。

其次应该是资金问题，可通过多种渠道，如贷款，创业基金的支持，亲戚集资等形式。

最后是市场销售问题，若产品卖不出去怎么办?这时要从新再做一个市场调并根据此

再制定相应的销售策略。

5.您认为一个公司的董事长起到什么作用?应该具备怎样的能力?

答：董事长负责公司的整体运营及重大决策，他的决策直接关系到整个企业的存亡。

其应该具有前瞻的眼光及有魄力的胆识与广阔的胸襟，更重要是能够对全体员工和社会负

责，极具挑战性与使命感。

6.您认为我们大学生应怎样管理好公司呢?

答：从小处着眼，低成本，简单、高效的运营公司(特别是在创建前期)。没必要设很

复杂的管理层，前期应该勤奋节约，艰难奋斗。每一个人既是领导者又是打工者，分配好

各自工作的职责，此外团队一定要有一个核心领袖，能够在关键时刻迅速，准确地做出决

策。

四、访谈总结

阿里巴巴总裁马云曾经说：创业是需要激情的，但短暂的激情是没有价值的，惟独持

久的激情才干创造价值。还有创业大体分这么三个阶段，今天、明天和后天，今天是很