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老人护工雇佣合同3篇
篇1
甲方(雇主):________________
身份证号码:________________
联系方式:________________
住址:________________
乙方(护工):________________
身份证号码:________________
联系方式:________________
住址:________________
鉴于甲方需要雇佣乙方为甲方提供老人护理服务,经双方友好协商,达成以下协议:
一、服务内容
乙方为甲方提供对老人的护理服务,包括但不限于以下内容:生活照料、卫生清洁、健康监测、心理疏导及其他相关服务。详细工作内容由双方协商确定。
二、雇佣期限及工作时间
本合同的雇佣期限为____年/月,自____年__月__日起至____年__月__日止。乙方的工作时间根据甲方需要及老人实际情况安排,具体由双方协商确定。
三、薪酬及支付方式
乙方提供服务的薪酬为每月人民币____元整,支付方式为每月____日通过银行转账方式支付。同时,根据工作表现及实际情况,甲方可对乙方薪酬进行调整。
四、权利义务
1.甲方权利与义务:甲方有权要求乙方按照合同规定提供优质的护理服务;甲方有义务按时支付乙方薪酬,并为乙方提供必要的工作条件。
2.乙方权利与义务:乙方有权获得约定的薪酬;乙方有义务按照甲方的要求,尽职尽责地提供老人护理服务,并保守甲方的商业秘密及个人隐私。
五、违约责任
如甲乙双方任何一方违反本合同的约定,均应承担违约责任。若因违约造成对方损失,违约方应负责赔偿。
六、必威体育官网网址条款
乙方在提供护理服务过程中,应保守甲方的商业秘密及个人隐私。未经甲方同意,乙方不得泄露任何与甲方及老人相关的信息。
七、解除合同
本合同在以下情况下可以解除:
1.双方协商一致解除合同;
2.一方出现法律规定可以解除合同的情形;
3.其他需要解除合同的情形。
八、其他约定
1.本合同未尽事宜,双方可另行协商补充;
2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力;
3.本合同自双方签字(盖章)之日起生效。
甲方(雇主):________________(签字/盖章)
日期:____年__月__日
乙方(护工):________________(签字/盖章)
日期:____年__月__日
篇2
甲方(雇主):____________________
乙方(护工):____________________
根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上,就甲方雇佣乙方为甲方提供老人护理服务事宜,达成以下协议:
一、合同背景及目的
甲方因年迈或其他原因需要雇佣护工照顾老人,乙方自愿接受雇佣,为甲方提供老人护理服务。本合同旨在明确双方的权利和义务,保障双方合法权益。
二、工作内容与地点
1.乙方工作职责:乙方负责照顾甲方老人的日常生活起居,包括但不限于饮食照料、清洁卫生、日常护理等工作。乙方应尊重老人的生活习惯和人格尊严,关心老人的身心健康。
2.工作地点:乙方应在甲方指定的地点为老人提供服务。
三、工作时间与休息休假
1.工作时间:乙方的工作时间应根据甲方老人的需求进行安排,具体由双方协商确定。
2.休息休假:乙方享有法定节假日休息的权利,具体休息时间和方式由双方协商安排。
四、薪酬与福利待遇
1.薪酬:乙方薪酬标准根据乙方的工作职责、工作时间等因素确定,具体标准由双方协商确定。
2.支付方式:甲方应按月支付乙方薪酬,支付日期及方式由双方约定。
3.福利待遇:乙方享有国家规定的福利待遇,如社会保险等。
五、合同期限与终止条件
1.合同期限:本合同自双方签字之日起生效,合同期限为_____年/月。
2.合同终止条件:任何一方违反合同约定,对方均有权解除合同。合同期满或双方协商一致,可以终止合同。
六、双方义务与责任
1.甲方义务与责任:甲方应按时支付乙方薪酬,为乙方提供必要的工作条件和保护措施。甲方应尊重乙方的人格尊严,不得对乙方进行人身攻击或侮辱。
2.乙方义务与责任:乙方应尽职尽责为甲方老人提供服务,关心老人的身心健康。乙方应遵守职业道德,保护甲方老人的隐私。
七、违约责任
1.甲方如未按约定支付乙方薪酬或提供必要的工作条件,应承担违约责任
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