酒店商业行业劳动合同范本.docx

酒店商业行业劳动合同范本

甲方（用人单位）：____________________酒店有限公司

地址：_____________________________

乙方（员工）：____________________

住址：_____________________________

身份证号码：_______________________

联系方式：_______________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方工作的相关事宜，经过友好协商，达成以下劳动合同：

一、合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容与地点

1.乙方在甲方担任的职位为：____________________。

2.工作内容：乙方应按照甲方的要求，履行所担任职位的职责，完成工作任务。具体包括但不限于酒店的客房服务、前台接待、餐饮服务等。

3.工作地点：乙方的工作地点在甲方所属的酒店。

三、工作时间与休息休假

1.工作时间：按照甲方规定的工作班次进行工作。

2.休息休假：按照国家法定休息日进行休息，并享受年假等相关福利待遇。

四、薪酬与福利

1.薪酬：基本工资+岗位工资+绩效工资，具体标准按照甲方公司政策执行。

2.福利：甲方按照国家规定为员工缴纳社会保险，并提供相应的福利待遇。

五、劳动纪律

甲乙双方应共同遵守国家的劳动法律法规，遵守甲方的各项规章制度，履行劳动义务。

六、必威体育官网网址义务

乙方在甲方工作期间，应保守甲方的商业秘密和客户信息，不得泄露或私自使用。

七、合同的变更、解除和终止

1.合同变更：如需变更合同内容，应经双方协商一致，书面签订变更协议。

2.合同解除：双方均可提前解除合同，但应提前通知对方，并按照法律规定支付相应的经济补偿。

3.合同终止：合同期满或者双方协商一致终止合同，合同终止。

八、违约责任

如甲乙双方中任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。

九、其他约定

1.乙方应遵守甲方的安全操作规程，注意工作安全。

2.本合同未尽事宜，按照国家法律法规和甲方的相关规定执行。

3.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：____________________

法定代表人（签字）：____________________

日期：____年____月____日

乙方（签字）：____________________

日期：____年____月____日