引进人才协议书参考范本2篇.docx

引进人才协议书参考范本2篇

篇1

甲方（用人单位）：__________

乙方（受聘人才）：__________

鉴于甲方需要引进具备专业能力和实践经验的人才以推动公司的发展，而乙方愿意加入甲方的团队并贡献自己的专业知识和技能，双方在平等、自愿、协商一致的基础上，达成以下引进人才协议：

一、协议目的

甲乙双方共同确认，本协议的目的是为了明确双方的权利和义务关系，保障甲乙双方在人才引进、培养和使用过程中的合法权益，促进共同发展和实现共赢。

二、工作内容及职责

乙方应按照甲方的要求，认真履行下列工作内容及职责：

1.负责______领域的研发、创新及技术支持工作；

2.参与制定并执行公司相关战略规划和业务计划；

3.指导、培养和管理下属员工，提升团队整体绩效；

4.参与公司重要会议，提出专业意见和建议；

5.其他由甲方安排的相关工作。

三、人才引进相关事项

1.乙方在签订本协议时，应向甲方提供真实有效的个人简历及相关证明材料。

2.甲方应根据乙方的专业技能和经验，为乙方提供相应的职位和待遇。

3.甲方应为乙方提供良好的工作环境和发展空间，鼓励并支持乙方发挥创新能力。

4.乙方在协议期内应遵守甲方的规章制度，保护甲方的商业秘密和知识产权。

四、薪酬及福利待遇

1.薪酬：乙方在协议期间的薪酬标准、计算方式及支付方式等按照甲方的薪酬管理制度执行。

2.福利待遇：乙方享有国家规定的各项福利待遇，同时甲方根据乙方的贡献和业绩，给予相应的奖励和福利待遇。

五、协议期限及终止条件

1.本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为______年。

2.协议终止条件：

（1）协议期满；

（2）双方协商一致解除协议；

（3）乙方在协议期内有严重违纪、违法行为或未能履行工作职责；

（4）由于不可抗力因素导致协议无法继续履行。

六、违约责任

1.甲乙双方应遵守本协议的约定，如一方违反约定，应承担违约责任。

2.甲方如未按约定支付薪酬和福利待遇，乙方有权要求甲方支付拖欠薪酬及相应利息。

3.乙方如违反必威体育官网网址义务，给甲方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。

七、其他事项

1.本协议未尽事宜，双方可另行协商补充。

2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

3.本协议的解释权归甲方所有。如发生争议，双方应友好协商解决，协商不成的，可提交甲方所在地人民法院诉讼解决。

甲方（盖章）：__________

法定代表人（签字）：__________

日期：______年______月______日

乙方（签字）：__________

日期：______年______月______日

篇2

甲方（单位名称）：____________________

乙方（人才姓名）：____________________

鉴于甲方需要引进具备专业技能和经验的优秀人才，以促进公司的发展和创新，乙方具备相关领域的专业知识和丰富经验，并愿意加入甲方团队，共同推动公司发展。为明确双方权益，达成以下协议：

一、协议目的

本协议旨在明确甲乙双方引进人才的合作事项，规定双方权益、义务和责任，确保双方共同遵守，以实现共同发展。

二、引进人才的岗位与职责

1.乙方将在甲方担任的岗位：____________________

2.乙方的岗位职责（列举主要工作内容）：

（1）____________________

（2）____________________

（3）____________________

（具体职责可根据实际情况进行调整和补充）

三、合作期限

1.本协议自双方签字之日起生效，有效期为____年。

2.协议期满后，经双方协商一致，可续签本协议。

四、薪酬与福利待遇

1.甲方支付乙方的薪酬标准：____________________

2.甲方提供的福利待遇（列举主要福利）：

（1）____________________

（2）____________________

（3）五险一金等（具体福利可根据实际情况进行调整和补充）

五、知识产权保护

1.乙方在甲方工作期间所完成的与甲方业务相关的发明、实用新型、外观设计、著作权等知识产权，其所有权归甲方所有。

2.乙方应保守甲方的商业秘密及核心技术，不得擅自泄露或非