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湖南郴州劳动合同范本(2024版)

合同编号：__________

甲方（用人单位）：__________

地址：__________

法定代表人：__________

联系电话：__________

乙方（劳动者）：__________

身份证号码：__________

住址：__________

联系电话：__________

第一条劳动合同类型和期限

1.1本劳动合同类型为：__________（全日制/非全日制）。

1.2本劳动合同期限为：__________（固定期限/无固定期限/以完成一定工作任务为期限）。

1.3甲方录用乙方从事__________（岗位名称），乙方同意在甲方从事该岗位工作。

第二条工作时间和休息休假

2.1乙方每周工作时间不超过__________小时，每周休息日不少于__________天。

2.2乙方享有国家法定节假日休息的权利。

2.3乙方加班按照《中华人民共和国劳动法》的规定支付加班费。

第三条劳动报酬

3.1乙方的工资为每月__________元（人民币），实行计时工资制/计件工资制。

3.2甲方每月__________日前按时足额支付乙方工资。

3.3乙方享有__________元（人民币）的绩效奖金。

3.4乙方加班费、奖金、津贴等按照甲方制定的具体规定执行。

第四条社会保险和福利待遇

4.1甲方依法为乙方参加社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

4.2甲方为乙方提供__________元（人民币）的住房公积金。

4.3乙方享有国家法定节假日福利待遇。

4.4乙方因病、非因工负伤需要医疗的，按照甲方制定的具体规定执行。

4.5乙方因工负伤、患职业病的，按照国家和地方的有关规定享受相应的待遇。

第五条劳动合同的解除和终止

5.1甲乙双方协商一致，可以解除本劳动合同。

5.2乙方提前__________天书面通知甲方，可以解除本劳动合同。

5.3甲方提前__________天书面通知乙方，可以解除本劳动合同。

5.4乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本劳动合同：

（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反甲方规章制度的；

（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；

（5）以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的；

（6）被依法追究刑事责任的。

5.5本劳动合同期满，甲乙双方未协商续订的，本劳动合同自行终止。

5.6甲乙双方同意按国家法律法规规定的其他情形解除或终止本劳动合同。

第六条经济补偿和赔偿

6.1甲乙双方解除或终止本劳动合同时，甲方应按照国家和地方的有关规定支付乙方经济补偿。

6.2乙方违反本劳动合同规定，给甲方造成经济损失的，应承担赔偿责任。

6.3甲方违反本劳动合同规定，给乙方造成经济损失的，应承担赔偿责任。

第七条必威体育官网网址和知识产权

7.1乙方在甲方工作期间及离职后一年内，不得泄露甲方的商业秘密和技术秘密。

7.2乙方在甲方工作期间创造的知识产权，归甲方所有。

7.3乙方违反本劳动合同规定的，应承担相应的法律责任。

第八条其他约定

8.1本劳动合同未尽事宜，甲乙双方可另行协商补充。

8.2本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方（用人单位）：__________

乙方（劳动者）：__________

签订日期：__________年__________月__________日

一、附件列表：

1.甲方（用人单位）营业执照复印件

2.乙方（劳动者）身份证复印件

3.甲方制定的具体规定（包括但不限于工作时间、工资待遇、福利制度等）

4.社会保险参保证明

5.住房公积金参保证明

6.乙方的工作成果证明（如：项目报告、业绩证明等）

二、违约行为及认定：

1.甲方未按照约定支付乙方工资，视为违约。

2.甲方未依法为乙方参加社会保险，视为违约。

3.甲方未按照约定提供住房公积金，视为违约。

4.乙方未按照约定完成工作任务，视为违约。

5.乙方违反必威体育官网网址协议，泄露甲方商业秘密和技术秘密，视为违约。

6.乙方违反劳动合同规定，给甲方造成经济损失，视为违约。

三、法律名词及解释：

1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。

2.社会保险：国家为保障劳动者基本生活，减轻劳动者疾病、伤残、失业等风险，实行的一种社会保障制度。

3.住房公积金：国家为解决职工住房问题，强制实行的住房储蓄制度。

4.加班费：劳动者在法定工作时间之外工作，用人单位支付的额外劳动报酬。

5.经济补偿