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中国中铁高级工程师职称评定标准70
高级工程师职称评定
话题:高级工程师职称评定证明材料通知书工作经
历集团公司
上报评审材料目录一览表注:除评审表、考核表、大推荐
表,其它表格材料和复印件均为A4纸集团公司关于2010年
专业技术职务任职资格评审工作有关问题的通知职改办发
(2010)1号各施工单位、经营单位、各医院、学校:根据中国
中铁股份有限公司职改(2010)002号文件要求,结合集团
公司的具体实际,现就2010年度专业技术职务任职资格评
审的有关问题通知如下:一、政策调整1.股份公司取消企业
二级法律顾问岗位等级资格评审委员会。同时废止《中国中
铁股份有限公司企业法律顾问职业岗位等级资格评审管理
暂行办法》(中铁股份职改〔2009〕002号)文件。企业一级
法律顾问岗位等级资格的评审由股份公司职改办统一委托
国资委进行评审。企业二级法律顾问岗位等级资格的评审纳
入高级经济师评审委员会进行评审。高级经济师评审委员会
评审通过后下发高级经济师(企业二级法律顾问)任职资格,
同时下发高级经济师技术资格证和企业二级法律顾问岗位
等级资格证。参加全国统一考试,取得企业法律顾问执业资
格,并按照规定进行注册后,在学历、资历方面具备经济师
所需条件,可按集团公司社会考试的规定,审核聘任为经济
师(企业三级法律顾问)。2、自今年起,集团公司及各子公
司停止对大专证书的中、初级职称评审,同时不再对工程系
列中级职称进行破格评审。3、今年股份公司暂停教育、卫
生高级和档案中级的评审,集团公司暂停技校系列中级的评
审,上述系列可按评审权委托地方评审。高级职称由股份公
司、中级职称由集团公司职改办出具委托函。4、在集团公
司海外项目施工的技术人员申报工程系列中级职称,海外工
作满两年,可免试计算机。回国后参评仍需参加计算机考试。
5、有初级评审权的单位,在初级技术职务任职资格评审或
聘任中,要严格按照中央职改领导小组(职改字[1986]第78
号)文件规定的学历、资历要求进行评审。二、评审工作安
排1、有初级评审权的单位,适时召开初级评审会。五月十
日前初级评审结果名单及高、中级评审材料报集团公司职改
办。集团公司机关、附属单位及各分公司的高、中、初级材
料五月十日前报集团公司职改办。2、评审费仍按2009年的
规定执行:正高级1000元(含300元论文鉴定费)、高级700
元(含200元论文鉴定费)、中级400元、初级200元。三、
上报材料1、2010年上报材料中、初级仍按2009年的要求
执行。高级职称评审材料除上报职改软件数据库和规定的纸
板材料外,还需按股份公司要求上报电子版材料。具体要求
和格式如下:1)按工程正高、工程副高(工程技术)、工程
副高(研究设计)、会计、经济高级建立各系列文件夹。2)
对各系列申报人员进行排序,排序在申报材料中为唯一序
号,要与上报名册表排序一致。3)以排序的号码加申报人
员姓名建立个人文件夹,例如:1张x,2李X,……。4)
个人文件夹中建立分类文件夹,存放各类具体材料扫描件,
共十类:〃评审表。〃中专及以上所有学历证书。〃职称证
书及聘任令。工程系列职称证书和参加国家统一考试的高级
会计师、会计师、经济师等资格证书及聘任令。〃职称外语
证书。全国统一职称外语考试合格证书或成绩通知单,或免
试证明。〃职称计算机考试证书。全国计算机应用能力考试
合格证书,或免试证明。〃参评论文。需附刊物的封底、封
面、目录和正文。〃其他论文、著作。附封底、封面、目录
和正文〃获奖证书。集体奖或工程项目奖需附所担任该项目
职务的聘任令。〃破格评审:附破格报告及相应破格条款的
证明材料。〃其他材料。成果鉴定、专利、经营投标额及起
草的政策文件、规范规程、工法等其他需证明的材料。2、
全国职称外语和计算机等级考试合格证书或考试成绩通知
书(自2005年起)原件丢失者,必须到本人参加考试地区
的人事考试中心补办考试合格证书或考试成绩通知书(自
2005年起)原件。会计系列高级需报送高级会计师资格考试
合格证书原件。3、各单位上报中、高级评审材料时,每人
交两寸彩照一张。4、对纸板评审材料的要求见《上报评审
材料目录一览表》。附件:上报评审材料目录一览表二O一
O年三月二十九日关于2007年专业技术职务任职资格评审
工作有关问题的通知日期:20
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