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人力资源服务服务合同

［公司名称］

［公司地址］

方式：口

［号码］

邮箱：［公司邮箱］

服务合同编号：［合同编号］

签订日期：［签订日期］

甲方：［公司名称］

地址：［公司地址］

法定代表人：［法定代表人］

方式：［甲方］

［甲方号码］

邮箱：［甲方邮箱］

乙方：［人力资源服务提供商］地址：［乙方地址］

法定代表人：［法定代表人］

方式：［乙方］

［乙方号码］

邮箱：［乙方邮箱］

鉴于甲方希望委托乙方为其提供人力资源服务,双方本着平等、互利、诚实、信用的原则，就具体事项达成如下合作协议：

第一章总则

第一条合同目的

本合同的目的是为了明确双方关于人力资源服务的权利和义务，确保委托服务的顺利进行。

第二条合同内容

.甲方委托乙方为其提供人力资源服务,具体服务内容详见附件一。

.本合同内容包括合同正文及所有附件，合同附件与正文具有同等效力。

第三条合作期限

本合同自［起始日期］起生效，至［终止日期］终止。双方同意在合作期限届满前如需终止合同，应提前［提前终止期限］书面通知对方。

第四条必威体育官网网址条款

.双方对接触到的对方商业秘密、技术资料和信息等具有必威体育官网网址性质的全部内容，应承担必威体育官网网址义务。

.未经对方书面同意，任何一方不得向第三方披露或使用包括但不限于商业秘密、技术资料和信息等。

第二章甲方的权利和义务

第五条甲方的权利

.享有乙方提供的人力资源服务,并按约定支付相应费用。

.有权要求乙方提供人力资源相关的文档、统计数据及分析报告等。

第六条甲方的义务

.向乙方提供与委托服务有关的真实、准确、完整的信息。

.按约定支付乙方提供的服务费用。

.不得将乙方提供的人力资源服务内容用于非合同约定的其他用途。

第三章乙方的权利和义务

第七条乙方的权利

.有权向甲方收取合同约定的费用。

.有权要求甲方提供与委托服务有关的真实、准确、完整的信

,官、O

第八条乙方的义务

.按照合同约定的服务内容为甲方提供人力资源服务。

.保障甲方的合法权益,提供符合法律法规的人力资源服务。

.对甲方提供的信息和数据进行必威体育官网网址,不得泄露或向第三方提供。

第四章费用与结算

第九条费用标准

.人力资源服务的费用标准详见附件二。

.双方在合作期间不得改变费用标准,如有变动需经双方书面协商一致。

第十条结算方式

.乙方向甲方提供的服务费用按［支付周期］结算，结算周期为［结算周期］。

.甲方应在结算周期结束后「结算期限］内支付费用。

第五章违约责任第十一条违约责任

.任何一方违反本合同约定，给对方造成损失的,应承担相应的法律责任。

.合同解除后,双方应进行结算,并处理未完成的工作。

第六章法律适用与争议解决

第十二条法律适用

本合同的订立、解释和履行适用中华人民共和国法律。

第十三条争议解决

本合同履行过程中发生的争议,双方应友好协商解决;如无法协商解决的,提交有管辖权的法院解决。

附件一：人力资源服务内容详细说明

（列出具体的人力资源服务内容、工作范围等）

附件二:人力资源服务费用标准

（详细列出不同服务项的费用标准、计费周期等）

本文档涉及附件：

.附件一:人力资源服务内容详细说明

.附件二：人力资源服务费用标准法律名词及注释:

.商业秘密：指商业性信息，包括技术信息和经营信息,对其必威体育官网网址具有实际价值,并且取得合法权益的。

.披露：指向其他人推销、展示、展示或泄露商业秘密的行为。

.必威体育官网网址：指不泄露或不向未授权的人提供商业秘密。