2024年保险合规学习体会（2篇）.docx

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2024年保险合规学习体会

近期，总行与分行发布的关于开展合规文件建设的系列文件及讲话，其核心宗旨在于通过深入推动合规文化建设的大讨论，确保全行上下对合规文化有深刻的理解、广泛的认同和自觉的践行，从而为构建一家优秀的大型上市银行奠定坚实基础。具体而言，旨在有效解决思想认识不足、制度执行不力、监督检查缺失、以及以信任、感情、习惯替代管理等突出问题，进而夯实合规文化建设的基础，并积极探索和建立推动合规文化建设的新理念、新思路、新办法、新举措和新机制。开展合规文化大讨论，是农业银行推进合规文化建设的重要战略举措。

我们将严格按照合规文化建设实施方案的要求，采取多种有效措施，全面加强宣传教育、制度建设、执行强化、监督检查、整改纠错和考核奖惩等六个方面的工作，以确保我行合规文化建设能够持续、健康地发展。

合规文化建设是一项系统工程，它以教育为基础，以合规为目标，以理念为引导，以活动为手段。我们要统一思想，提高认识，切实将大讨论作为营造良好氛围、扩大影响力、统一思想、达成共识、实现自我教育、自我提升和凝聚力量的重要过程。

我们将深入学习内部控制制度，积极创造合规文化，推动制度的执行从“要我执行”转变为“我要执行”，确保每一项工作的开展都从“要我合规”转变为“我要合规”。合规是银行立足和发展的根本，是经营的核心。

合规是严肃的“爱”，合规推动发展，合规创造价值，合规铸就幸福。合规就如同道路上的红绿灯，只要我们严格遵守，它就会为我们保驾护航。

我们必须坚持时时合规、事事合规、处处合规的原则，深入推动合规文化建设的各项工作，为打造优秀的大型上市银行提供强有力的合规文化支撑。

2024年保险合规学习体会（二）

健全的合规风险管理机制，成熟的合规文化，是构建公司有效的内部控制机制的基础和核心，从而也为健全公司内控体系、提高市场竞争力奠定了基础。稽核中心领导说过，不能因为业绩就忽视了合规经营的重要，去触碰那根红底线。通过此次教育学习活动，使我对职业道德诚信、合规操作意识和监督防范意识有了更深一层的认识。现就此次学习活动的心得总结几点体会。

一、爱岗敬业、无私奉献。在平凡中奉献，爱岗敬业是各行各业中最为普遍的奉献精神，它看似平凡，实则伟大。从大的方面来说，一份职业，一个工作岗位，都是一个人赖以生存和发展的基础保障。从小的方面讲，比如我们太平，每一个人所从事的工作岗位都是个人生存和发展的保障，也是太平存在和发展的必需。太平要发展，要在这个竞争激烈的金融业中不断强大，立于不败之地，没有我们每一位同志的无私奉献精神是不行的。作为一名太平人，为了太平的前途，为了太平的荣誉，做一名爱岗敬业的人，是职业道德对我们最引为用以规范行为品质，评价善恶的行为规则。

作为一个金融单位的职工更应在自己所从事的职业上讲求道与德，如果路走得不对就会犯错误，就会迷失方向；如果没有德，就难于为人民服务，就谈不上自己的事业，也就没有单位事业的兴旺，就没有个人事业的发展，也就失去了人身存在的社会价值。我现在正在从事保险工作，这是我的职业，也是我唯一的职业，自我参加工作以

来，我一直从事这项职业，也一直热爱这个职业，对保险工作有浓厚的兴趣和深厚的感情，所以我一直是爱岗敬业的。只有爱岗敬业才是我为人民服务的精神的具体体现。讲求职业道德还必须诚实守信，所谓诚实就是忠心耿耿，忠诚老实。所谓守信就是说话算数，讲信誉重信用，履行自己应承担的义务。所以通过对这次的学习，使我更深地了解到作为一个太平职工的根本、为人、言行和责任，就是自己在工作中不断地加强学习，时刻按照职业规范去要求自己，努力工作，才能使自己立于不败之地。

二、加强业务知识学习、提升合规操作意识。“没有规矩何成方圆”，身为太平的员工，切实提高业务素质和风险防范能力，全面加强自身的合规风险防范意识，是我们太平人最为实际的工作任务。作为太平人，我深知保险工作的重要性。因此，在工作中，我始终坚持要做一个“有心人”。虚心学习业务，用心锻炼技能，耐心服务每一位客户，同时也热心对待客户。在保险行业竞争日趋激烈的形势下，我们都很清楚地意识到：只有更耐心、周到、快捷的优质服务才能为我行争取更多的客户，赢得更好的社会形象。我们每天面对形形色色不同层次的客户和形形色色事物，更加要求我们的员工有高度的思想觉悟。

加强合规操作意识，并不是一句挂在嘴边的空话。有时，代理人总是觉得有的规章制度在束缚着他们的上单率，在制约着我们的业务发展，细细想来，其实不然，各项规章制度的建立，不是凭空想象出来产物，而是在经历过许许多多实际工作经验教训总结出来的，只有

按照各项规章制度办事，我们才有保护自已的权益和维护广大客户的权益能力。我们的各项规章制度正如一架庞大的机器，每一项制度都是一个机器零件，如果我们不按程序去操作维护它，哪怕是少了一颗