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现代中小企业文化建设存在的问题及措施研究——以F服装公司为例
摘要
随着社会进步与发展,企业文化逐渐被认为是衡量企业软实力的重要指标,我国对于企业文化的研究和实践相对比较晚,起始于改革开放的上世纪八十年代。实践发现,企业文化建设对企业发展起着至关重要的作用,可以说企业文化是一把双刃剑。良好先进的企业文化可以促进企业发展,而劣质的企业文化对企业前进发展产生着巨大的阻力。当前全球市场竞争关系日益严峻,同时面对着合作共赢的经济形势,从个人层面上来看,它关乎到企业的每一个职工。从国家层面上,企业文化是国家经济命脉的主要支撑。因此,对企业文化建设有关问题进行研究具有非常重要的时代意义。
本文对基于中
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