正规版劳动合同专业版.docx

正规版劳动合同专业版

劳动合同

甲方（用人单位）：__________________________

公司名称：____________________________________

公司地址：____________________________________

联系电话：______________________________

法定代表人或负责人：___________________________

乙方（员工）：_____________________________

性别：_________________________

出生日期：_______年_______月_______日

身份证号码：___________________________________

户籍所在地：__________________________________

现居住地：___________________________________

联系电话：______________________________

紧急联系人及联系方式：_____________________________

鉴于甲方需要雇佣乙方从事相关工作，经双方平等协商，自愿达成如下劳动合同条款，以明确双方的权利和义务关系。

一、工作内容及地点

第一条乙方同意接受甲方的聘用，担任____________岗位工作，并遵守公司的规章制度。工作地点为_______________。

二、工作时间和休假制度

第二条乙方的工作时间按照甲方的规定执行，每日工作不超过八小时，每周工作不超过四十小时。加班、加点应按照国家的法律法规执行。具体作息时间以甲方公布的考勤制度为准。休假制度遵循国家的法定休假和公司制定的其他休假规定。

三、薪酬及福利待遇

第三条乙方的月薪为人民币________元整（税前或税后），具体薪酬结构按照甲方规定执行。甲方应按照约定时间准时支付乙方工资。除此之外，乙方还享有国家规定的五险一金待遇以及甲方可能提供的其它福利待遇。具体薪酬福利情况请在合同中详细列明。

四、岗位职责及考核标准

第四条乙方应按照甲方的要求，认真履行所担任岗位的职责，严格遵守工作流程和操作规程。甲方定期对乙方的工作进行考核，考核标准以甲方制定的考核办法为准。考核结果与薪酬待遇、晋升等挂钩。具体考核办法请在合同中详细列明。

五、必威体育官网网址义务及竞业限制条款

第五条乙方在任职期间应遵守甲方的必威体育官网网址规定，不得泄露公司商业秘密及其他机密信息。离职后，乙方在约定的期限内不得在与甲方业务相冲突的其他单位从事相关工作，具体的竞业限制期限和补偿办法按双方约定执行。双方对必威体育官网网址义务和竞业限制的具体要求请在合同中详细列明。

六、劳动合同签订与期限

第六条本合同为固定期限劳动合同，合同期限为_____年，自_____年____月____日起至_____年____月____日止。合同期满，经双方协商可以续签劳动合同。合同期内任何一方不得无故解除合同，如需解除合同，应提前一个月通知对方并征得对方同意。双方对解除合同的特殊约定请在合同中详细列明。

七、违约责任及争议解决方式

第七条如甲乙双方违反本合同的约定，应承担违约责任，并按照国家法律法规的有关规定支付违约金或赔偿损失。本合同履行过程中发生的劳动争议，双方应协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁或者直接向人民法院起诉。对于违约责任和争议解决方式的具体约定请在合同中详细列明。

八、其他约定事项（如培训费、服务期等）请在合同中详细列明。本合同未尽事宜，按照国家法律法规的有关规定执行。本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。本合同自双方签字盖章之日起生效。甲乙双方应当严格遵守本合同的约定，共同维护劳动关系的和谐稳定。如有违约行为，将依法承担法律责任。

甲方（盖章）：______________________乙方（签字）：______________________

日期：_______年_______月_______日日期：_______年_______月_______日