园长对接工作协议书范本.docx

园长对接工作协议书范本

甲方（幼儿园）：_____________________

地址：___________________________

法定代表人：_______________________

联系电话：______________________

乙方（园长）：_____________________

身份证号码：_______________________

联系电话：______________________

鉴于甲方为合法设立并运营的幼儿园，乙方为具有相应资质和经验的幼儿园园长，双方本着平等自愿、诚实信用的原则，就乙方作为园长在甲方幼儿园开展工作的相关事宜，经协商一致，订立本协议书。

第一条工作内容

1.1乙方作为园长，负责幼儿园的日常管理工作，包括但不限于教育教学、安全卫生、财务管理、人力资源管理等。

1.2乙方应确保幼儿园的各项工作符合国家法律法规及教育行政部门的规定。

1.3乙方应定期向甲方汇报工作进展，并根据甲方的要求提供必要的工作记录和报告。

第二条工作期限

2.1本协议书的有效期自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.2协议期满前，双方可协商续签事宜。

第三条薪酬待遇

3.1甲方应按月向乙方支付薪酬，具体金额为人民币_______元（大写：_______元整）。

3.2乙方的薪酬将根据其工作表现和幼儿园的经营状况进行年度评估，并据此进行调整。

第四条工作条件

4.1甲方应为乙方提供必要的工作条件，包括但不限于办公场所、办公设备、工作资料等。

4.2甲方应保证乙方的工作环境符合国家有关安全、卫生的规定。

第五条必威体育官网网址条款

5.1乙方应对在工作期间获悉的甲方商业秘密、技术秘密及其他必威体育官网网址信息负有必威体育官网网址义务。

5.2乙方不得在未经甲方书面同意的情况下，向第三方披露、使用或允许他人使用上述必威体育官网网址信息。

第六条违约责任

6.1如甲方未按约定支付薪酬，应按逾期天数向乙方支付违约金，违约金的计算方式为：逾期金额×0.5%×逾期天数。

6.2如乙方违反本协议书的规定，给甲方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。

第七条协议的变更和解除

7.1双方应通过书面形式协商变更或解除本协议书。

7.2任何一方欲解除本协议书，应提前____天书面通知对方。

第八条争议解决

8.1本协议书在履行过程中发生的任何争议，双方应首先通过友好协商解决。

8.2如协商不成，任何一方均有权将争议提交甲方所在地人民法院通过诉讼方式解决。

第九条其他

9.1本协议书未尽事宜，双方可另行协商并签订补充协议。

9.2本协议书一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：_____________________

法定代表人签字：_____________________

日期：____年____月____日

乙方签字：_____________________

日期：____年____月____日