医院岗位职责.pdf

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医院岗位职责

医院岗位职责1

医院洗衣工岗位职责

1.在后勤主管领导下负责全院被服洗涤,保管,消毒和缝

补等工作,按规定折叠,并按时下收下送到病房,门诊。

2.严格执行各类被服的隔离,洗涤,消毒制度,防止交叉

感染。

3.严格执行被服的.分类收交程序,严格手续,防止错、

漏和丢失。各类被服按分类存放,便利取用,未印字新制品一律不

交换。

4.珍惜公物,修旧利废,节省用水、电及洗涤剂。注意安

全生产。

5.合理投放洗涤剂,注意保护被服在洗涤时不要损坏,保

证洗衣质量。

6.完成领导交办的其它工作。

医院岗位职责2

一、岗位职责:

1、帮助上级协调各部门关系;

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2、帮助医院对接卫计委办理相关事务;

3、负责医院材料、数据和信息整理与收集;

4、负责医护团队的统筹协调、整体推动;

5、良好的沟通及表达本领,性格开朗、思维快捷,具有团

队意识和猛烈的工作责任感,能承受肯定的工作压力;

6、良好的职业素养和敬业精神,身体健康。

7、完成上级交给的其它事务性工作;

二、任职资格:

1、相关专业大专及其以上学历;

2、需有医院工作阅历;

3、性格不冷不热、有耐性、积极自动,为人正直,忠诚守

信,工作严谨,具有很好的语言文字表达本领;

4、娴熟使用办公软件,具备基本的网络学问;

医院岗位职责3

岗位职责:

1、把握医院管理的市场需求,深入了解和挖掘目标客户的

需求,建立客户联系的有效方式,维护良好的客户关系;

2、依据目标客户的业务需求,开展前期的信息收集和调研

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工作,形成书面的初步评估看法,进行可行性论证;

3、依据客户的需求,量身定制5S,绩效管理,QCC,服务礼仪,

智能化后勤,评审评鉴等方面管理咨询或项目运营方案,并在客户的

支持搭配下,推动操作方案的实施和落地;

4、定期跟踪项目实施效果,并依据实际情况进行方案的修

正和完善,保证达到预期效果;

5、依据公司要求,跟进项目合同的签订和履行,并依据实际

履行结果进行风险管控。

任职资格:

1、大学本科及以上学历,临床医学、护理、公共卫生、医

疗管理等相关专业;

2、三年以上相关工作阅历,有从事过医院管理咨询的专业

人员或有参加过咨询培训的医务工优先;

3、能承受工作压力,适应本领强;

4、工作责任心强;具有团队合作精神;快速学习本领;

5、深入实际分析问题和解决问题的本领;

6、较好的书面和口头表达本领、人际交

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