- 1、本文档共113页,可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
PAGE1
PAGE1
小学学校师德师风自查报告范文(通用35篇)
学校学校师德师风自查报告范文(通用35篇)
学校学校师德师风自查报告范文篇1
依据县教育局《20xx年全市中学校师德师风教育活动月活动方案》的要求,我校仔细学习和贯彻落实教育局关于开展师德师风教育活动月的有关文件、通知精神,并制定了详细的活动方案,现将自查结果报告如下:
一、高度重视,制定方案,明确目标。
依据县教育局《20xx年全市中学校师德师风教育活动月活动方案》的精神,我校制定了《20xx年*学校德师风教育活动月实施方案》致力于“全面提升老师职业道德素养,努力办好人民满足的教育,努力塑造“师高德为峰”的*学校老师队伍新形象,努力形成同学乐学、老师乐教、学校乐办、家长愿意、社会乐助的“五乐”新局面,不断提升人民群众的教育幸福指数”。
二、组织学习,提高觉悟
学习承诺,提高自我。通过活动组织老师重温《中学校老师职业道德规范》、《江西省中学校老师职业道德“八不准”》、《九江市老师师德十提倡、十反对》、《*学校老师十要十不》,通过宣誓承诺,签订责任书等形式,引导老师关爱同学、奉献教育。
搭建平台,共享感悟。学校在校内网中老师论坛,让老师们共同共享彼此教书育人感悟,让大家在沟通中激荡思维、碰撞思想、共同提高。
学习先进,提升修养。学校通过专题讲座活动,组织老师学习江西省优秀中学校老师风采《师魂》、宣讲优秀老师的先进典型事迹。
结对帮教,关爱同学。在老师中开展“走进同学心灵“的活动,每位老师至少认领一名需要帮扶的同学,建立帮教记录卡,有方案地开展帮教活动,每位老师每周至少找一位同学谈心,营造同学健康成长的良好环境。
三、查找问题,落实整改
对比《老师专业标准》、《中学校老师职业道德规范》、《江西省中学校老师职业道德“八不准”》、《*学校老师“十要十不”》,对个人从教以来的师德行为、关爱同学、奉献教育的精神等方面进行自我剖析,通过撰写师德师风自我反思或学习心得达到深刻反思的效果。农村学校学校师德师风自查报告通过家访、同学座谈会、家长委员会等形式,仔细进行排查与整改,制定有效的提高措施。
通过开展师德师风自查自纠,学校领导、老师进一步转变了工作作风,提高了办事效率,文明执教,优质服务于同学。杜绝了乱收费、乱订资料。体罚或变相体罚同学,训斥、刁难同学家长的违规行为也得到了有效的遏制。学校的师德师风明显好转,同学、家长对学校、老师工作的满足度大幅度提高。
当然,师德师风建设是一项系统工程,是我校老师队伍建设的一项长期历史任务,不行能一蹴而就,一劳永逸,必需常抓不懈,不断地总结阅历教训,每一个我校人都在时刻地预备着。
20xx年4月10日
自查报告自我剖析材料汇报材料批判与自我批判对比检查材料
学校学校师德师风自查报告范文篇2
师德师风的好坏往往影响和打算了学校的校风和学风的好坏。几年来,我校始终把抓好老师队伍建设,特殊是老师的师德、师风建设放在特别重要的位置,坚持长抓不懈,常抓常新,并开展了一系列的学习、宣扬教育活动,制定了行之有效的师德规范,收到了较好的效果。下面对我校的师德师风建设工作进行总结:
一、领导重视,严抓思想教育
学校领导高度重视师德师风工作,把师德师风工作纳入了学校工作的重要议事日程,先后多次专题开会讨论落实师德师风工作的各项任务。成立了由校长任组长,学校其他行政领导为副组长,各处室负责人和年段长为组员的师德师风领导小组,详细负责师德师风工作,制定了学校师德师风实施看法。利用老师例会织老师仔细学习《胜利老师每天、每周、每学期》和《名师成长必备“九力”》这两篇文章,学习教育局下发的关于师德工作的文件,以及“老师法”、“教育法”“义务教育法”相关法律等。
不同时期我们又确定了不同的学习重点,主要学习了《公民道德建设实施纲要》和《中学校老师职业道德规范》。在学习方法上我们实行了自学、听辅导讲座、争论、答卷等敏捷多样的形式,力求使学习收到最好的效果,同时结合本校实际,制定了《明溪县其次试验学校老师职业道德规范实施细则》、《明溪县其次试验学校班主任考评制度》,《明溪县其次试验老师考勤管理方法》要求老师在平常的教学工作中时时严格要求自己,时时自我反省,做同学的表率。学校还同全体教职工签订了师德师风目标责任书,进一步明确了责任。
二、学先进典型,塑老师形象
一个学校只有始终抓住师德建设不放,利用各种舆论,宣扬各类先进典型,把师德建设贯穿于学校的各项工作之中,才能塑造出好的老师形象,才能把师德建设不断推向新的高峰。
首先,抓住身边的典型。
您可能关注的文档
- “双高普九” 自查报告(精选5篇).docx
- 测绘自查报告范文(通用15篇).docx
- 绩效评估自查报告(精选5篇).docx
- 校园安全工作自查报告(通用5篇).docx
- 教师个人有效研修自查报告(通用24篇).docx
- 教育工作督导评估自查报告(精选25篇).docx
- 幼儿园安全工作自检自查报告(精选17篇).docx
- 2024年部门履职尽责自查报告(通用3篇).docx
- 教育工作督导评估自查报告范文(精选26篇).docx
- 小学春季开学自查报告(精选3篇).docx
- 2024年小学教师工作计划模板(八篇) .pdf
- 2024年药学类之药学(师)题库检测试卷B卷附答案 .pdf
- 2024年必威体育精装版仁爱版五年级数学(上册)期中考卷及答案(各版本) .pdf
- 2024年高中生个人职业生涯规划 .pdf
- 2024年法律职业资格之法律职业客观题二题库与答案 .pdf
- 2024年资产评估师之资产评估基础真题练习试卷B卷附答案 .pdf
- 2024年度社工(初级)《社会工作实务(初级)》考试典型题题库及答案.pdf
- 2024年新员工下半年工作计划范文(3篇) .pdf
- 2024年律师委托代理合同标准版本(三篇) .pdf
- 2024年股权抵押借款合同范本(4篇) .pdf
文档评论(0)