沟通能力测试(可编辑).docx

1/12

沟通能力测试

第一篇：沟通能力测试

以下这些问题看似小事，却有可能决定别人对你的看法和态度。想测一下你的沟通能力吗?那就开始吧!

1.你跟新同学打成一片一般需要多少天?

A.一天

B.一个星期

C.十天甚至更久

2.当你发言时有些人起哄或者干扰，你会：

A.礼貌地要求他们不要这样做。

B.置之不理。

C.气愤地走下台。

3.上课时家里有人来找你，恰好你坐后排，你会：

A.悄悄地暗示老师，得到允许后从后门出去。

B.假装不知道。但心里很焦急，老走神。

C.偷偷从后门溜出去。

4.放学了，你有急事要快点走，而值日的同学想让你帮忙打扫教室，你会：

A.很抱歉地说：“对不起，我有急事，下次一定帮你。”

B.看也不看地说：“不行，我有急事呢!”

C.故意听不见，跑出教室。

2/12

5.开学不久你就被同学选为班长，你会：

A.感谢同学们的信任和支持，并表示一定把工作做好。

B.觉得没什么大不了的。只是要求自己默默地把工作做好。

C.觉得别人选自己是别有用心，一个劲地推托。

6.有同学跟你说：“我告诉你件事儿，你可不要跟别人说哦..…”这时你会说：

A.“哦!谢谢你对我的信任。我不是知道这件事的第二个人吧?”

B.“你都能告诉我了，我怎能不告诉别人呢?”

C.“那你就别说好了。”

7.老师布置你和另一位同学一起完成一项任务，而这位同学恰恰和你不怎么友好，你会：

A.大方地跟他(她)握手：“今后我们可是同一条船上的人哦!”

B.勉强接受，但工作中决不配合。

C.坚决向老师抗议。宁可不做。

8.你和别人为一个问题争论，眼看就要闹僵了，这时你：

A.立即说：“好了好了，我们大家都要静一静，也许是你们错了，当然，也有可能是我的错。”

B.坚持下去，不赢不休。

C.愤然退场，不欢而散。

计分方法：选A计3分，选B计2分，选C计1分。解析：

8-12分

3/12

表明你的沟通能力较低。由于你对沟通能力的重视不够，而且也没有足够的自信心，导致你在成长的道路上，一些机遇常常与你擦肩而过。你应该以轻松、热情的面貌与同学进行交流，把自己看作集体中的一员。同时，对别的同学也不可存在任何偏见。经常与人交流，取长补短，改变自己拘谨封闭的状态。记住：沟通能力是成功的保证和进步的阶梯。13—19分

表示你的沟通能力较强，在大多数集体活动中表现出色，只是有时尚缺乏自信心。你还需加强学习与锻炼。

20—24分

表明你的沟通技能很好。无论你是学生干部还是普通学生，你都表现得非常好，在各种社交场合都表现得大方得体。你待人真诚友善，不狂妄虚伪。在原则问题上，你既能善于坚持并推销自己的主张，同时还能争取和团结各种力量。你自信心强，同学们都信任你，你可以使你领导的班级充满着团结和谐的气氛。

第二篇：沟通能力测试

协合集团新员工入职能力测试一：

1、在说明自己的重要观点时，别人却不想听你说，你会：()

A、马上气愤的走开。B、于是你也就不说完了，但你可能会很生气。C、等等看还有没有说的机会。

D、仔细分析对方不听和自己的原因，找机会换一个方式去说。

2、去参加老同学的婚礼回来，你很高兴，而你的朋友对婚礼的情况很感兴趣，这时你会告诉她(他):()

4/12

A、详细述说从你进门到离开时所看到和感觉到的以及相关细节。B、说些自己认为重要的。

C、朋友问什么就答什么。

D、感觉很累了，没什么好说的。

3、你正在主持一个重要的会议，而你的一个下属却在玩弄他的手机并有声音干扰的会议现场，这时你会：()

A、幽默地劝告下属不要玩手机。B、严厉地叫下属不要玩手机。

C、装着没看见，任其发展。D、给那位下属难堪，让其下不了台。

4、你正在跟老板汇报工作时，你的助理急匆匆跑过来说有你一个重要客户的长途电话，这时你会：()

A、说你在开会，稍后再回电话过去。B、向老板请示后，去接电话。

C、说你不在，叫助理问对方有什么事。D、不向老板请示，直接跑去接电话。

5、去与一个重要的客人见面，你会：()

A、象平时一样随便穿着。B、只要穿得不要太糟就可以了。C、换一件自己认为很合适的衣服。D、精心打扮一下。

6、你的一位下属已经连续两天下午请了事假，第三天上午快下班的时候，他又拿着请假条过来说下午要请事假，这时你会：()

A、详细询问对方因何要请假，视原因而定。B、告诉他今天下午有一个重要的会议，不能请假。

C、你很生气，什么都没说就批准了他的请假。D、你很生气，不

5/12

理会他，不批假。

7、你刚应聘到一家公司就任部门经理，上班不久，你了解到本来公司中就有几个同事想就任你的职位，老板不同意，才招了你。对这几位同事你会：()

A、主动认识他们，了解他们的长处，争取