特种设备作业人员培训与考核管理制度.docx

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特种设备作业人员培训与考核管理制度

一、目的和职责

1、培训管理制度的目的和依据

特种设备作业人员培训与考核管理制度的目的，是为了加强公司特种设备作业人员的安全意识、操作技能和应急处理能力，确保特种设备的安全运行，预防事故发生，保障员工生命财产安全。同时，本制度依据《中华人民共和国特种设备安全法》、《特种设备作业人员监督管理办法》等相关法律法规，结合公司实际情况，制定本办法。

2、公司人力行政部的职责与权限

（1）负责制定、修订和完善特种设备作业人员培训与考核管理制度，并组织实施。

（2）负责组织特种设备作业人员的培训需求分析，制定培训计划，安排培训课程。

（3）负责组织特种设备作业人员的培训

该用户很懒，什么也没介绍

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