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年幼儿园门卫聘用合同范本2篇
篇1
甲方(聘用单位):________________幼儿园
地址:_____________________________
法定代表人(或负责人):________________
联系电话:_____________________________
乙方(受聘人):____________________
性别:________________年龄:_______
身份证号码:_____________________________________
家庭住址:_____________________________________
联系电话:_____________________________
根据《中华人民共和国劳动合同法》以及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,就甲方向乙方聘用门卫事项达成以下协议,双方共同遵守。
一、协议期限
本协议自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作内容及地点
乙方承担甲方的门卫工作,根据岗位职责和要求,完成甲方安排的工作。工作地点为甲方园内。
三、工作时间和休息休假
乙方的工作时间根据甲方实际需要进行安排,实行值班制,工作时间原则上与幼儿园同步。如因特殊情况需调整工作时间或调整休息日等安排,甲方应提前通知乙方。因工作特殊性无法安排补休的节假日值班按幼儿园规定执行补助或补偿制度。乙方因病或其他原因需要请假休息的,按照甲方考勤制度和休假制度执行。甲方为乙方提供必要的劳动保护措施和安全保障。如乙方在履行岗位职责过程中受到侵害或伤害等,甲方应承担相应责任。
四、工资待遇及福利待遇
篇2
甲方(聘用单位):__________________幼儿园
乙方(受聘人):__________________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,签订本聘用协议,共同遵守本协议所列条款。
一、协议期限
本协议期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。协议期满聘用关系自然终止。若甲方需要继续聘用乙方,可经双方协商重新签订协议。
二、工作内容与职责
乙方受聘于甲方门卫岗位,需按照甲方的要求,履行职责范围包括:安全保卫、来访登记、物品管理、环境卫生等。具体工作内容和职责如下:
1.严格遵守幼儿园各项规章制度,不擅离岗位,做好幼儿的安全保卫工作。
2.做好来访人员登记,特殊来访人员及时与园领导联系。来访人员入园必须出示有效证件并登记方可放行。家长接送幼儿凭卡接送幼儿。禁止家长车辆入园接送幼儿。外来车辆严禁进入幼儿园。禁止携带易燃易爆等危险物品进入幼儿园。门卫人员有责任提醒和阻止外来人员进入幼儿园进行推销商品等商业行为。外来人员因公联系工作的必须凭单位介绍信方可入园或由办公室通知放行。
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