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电工聘用合同3篇

篇1

甲方（聘用方）：__________________

乙方（受聘人）：__________________

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚信的基础上，就甲方向乙方提供电工聘用事宜达成如下协议：

一、合同目的及聘用内容

甲方同意聘用乙方为电工，乙方同意接受甲方的聘用。本合同的目的是明确双方的权利和义务，保护双方的合法权益。聘用内容详见本合同附件。

二、聘用期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

三、工作内容与职责

乙方的主要工作内容包括但不限于：安装、维修电气设备；巡检电力设备；确保电力设备安全运行等。乙方应尽职尽责，保证工作质量和安全。

四、薪资与福利待遇

1.薪资：乙方的月薪为人民币____元整。

2.甲方按照国家及地方规定为乙方缴纳社会保险费用。

3.乙方享有国家规定的法定节假日休息权利。

4.其他福利：_____________________________。

五、工作时间与地点

1.工作时间：按照甲方的规定执行，如遇特殊情况需加班的，应按照国家规定支付加班工资。

2.工作地点：_____________________________。

六、必威体育官网网址义务

乙方在工作期间及离职后均应承担必威体育官网网址义务，对甲方的商业机密、技术秘密等必威体育官网网址信息予以保护，不得泄露或非法使用。

七、合同解除与终止

1.合同解除：双方协商一致，可以解除合同；或者存在法律规定的其他情形时，可以单方解除合同。

2.合同终止：本合同到期自然终止。如甲方需要续聘，应在本合同到期前与乙方协商续签。

八、违约责任

如甲乙双方任一方违反本合同的约定，应承担违约责任，并支付违约金。违约金的具体数额和支付方式由双方协商确定。

九、其他约定

1.本合同的修改和补充，必须经双方协商一致，并以书面形式进行。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

3.本合同自双方签字或盖章之日起生效。

十、争议解决

本合同的履行过程中如发生争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地人民法院提起诉讼。

甲方（盖章）：__________________乙方（签字）：__________________

篇2

甲方（聘用方）：____________________

乙方（受聘人）：____________________

根据中华人民共和国相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实、守信的原则下，就甲方聘用乙方为电工事宜，经友好协商，达成如下协议：

一、聘用目的与工作内容

甲方聘用乙方担任电工职务，负责甲方日常电器设备的维护、维修及安装工作，确保甲方电器设备正常运行。乙方需按照甲方的要求，尽职尽责地完成工作任务。

二、聘用期限

本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，为期___年。试用期为___个月。

三、工作时间与地点

1.工作时间：乙方的工作时间按照甲方的规定执行，具体为每日工作___小时，每周工作___天。

2.工作地点：乙方的工作地点为甲方所在地。

四、薪资待遇与福利

1.薪资：乙方的基本工资为人民币____元/月。另外，根据乙方的表现和工作业绩，甲方将给予相应的奖金和津贴。

2.福利待遇：乙方享有国家规定的相关福利待遇，如社保、住房公积金等。

五、职责与义务

1.甲方职责与义务：

（1）甲方需为乙方提供必要的工作条件和环境；

（2）甲方需按时支付乙方的薪资和福利；

（3）甲方应为乙方提供必要的安全保障；

（4）甲方应尊重乙方的合法权益。

2.乙方职责与义务：

（1）乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理；

（2）乙方应尽职尽责地完成工作任务；

（3）乙方应保守甲方的商业秘密；

（4）乙方违反工作职责或失误造成甲方损失的，应承担相应责任。

六、合同解除与终止

1.合同解除：双方协商一致，可以解除本合同。如需提前解除合同，应提前___个月通知对方。

2.合同终止：本合同到期后，如双方不再续签，则合同自然终止。

七、违约责任

1.甲方如未按时支付乙方薪资或提供必要的工作条件，应承担违约责任；

2.乙方如违反工作职责或失误造成甲方损失，应承担相应责任。

八、其他约定

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商补