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雇佣临时工合同3篇

篇1

甲方（雇佣方）：____________________

乙方（临时工）：____________________

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平和诚实信用的基础上，就甲方雇佣乙方从事临时性工作事宜，经友好协商一致，达成以下合同条款：

一、合同期限

1.本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期限届满，若需续签合同或解除雇佣关系，双方应在合同到期前提前协商确定。

二、工作内容及地点

1.乙方应在甲方指定的地点从事临时性工作，具体工作内容和任务以甲方的安排为准。

2.乙方应按时、按质完成甲方安排的工作任务，确保工作质量和安全。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间、休息休假以及具体工作安排应遵循甲方的规定。

2.在保障乙方身体健康的前提下，甲方可根据工作需要对工作时间进行调整。

四、劳动报酬和支付

1.乙方的基本工资为每小时____元，具体工资标准根据甲方规定执行。

2.甲方应按照约定支付乙方的工资，工资支付周期不得超过一个月。

3.乙方享有与正式员工相同的福利和待遇。

五、社会保险和福利待遇

1.甲方应为乙方缴纳工伤保险费用。

2.乙方享有国家规定的法定节假日休息及病假等福利待遇。

3.甲方应根据工作需要为乙方提供必要的劳动保护和福利待遇。

六、劳动纪律和必威体育官网网址义务

1.乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度。

2.乙方在工作期间接触到的甲方的商业秘密和客户信息，应履行必威体育官网网址义务。

3.若乙方违反劳动纪律或必威体育官网网址义务，甲方有权依法追究乙方的法律责任。

七、合同的变更、解除和终止

1.合同期内，甲乙双方经协商一致，可以变更或解除合同。

2.合同期限届满或双方协商一致解除合同，本合同即行终止。

3.乙方有下列情形之一的，甲方有权解除合同：

（1）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

（2）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（3）泄露甲方商业秘密的。

4.有下列情形之一的，乙方有权解除合同：

（1）甲方未按合同约定支付劳动报酬的；

篇2

甲方（雇佣方）：____________________

乙方（临时工）：____________________

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平和诚实信用的基础上，就甲方雇佣乙方从事临时性工作事宜，达成以下协议：

一、合同背景及目的

本合同为甲乙双方确立临时雇佣关系的法律依据，旨在明确双方的权利和义务，保护甲乙双方的合法权益。

二、工作内容及地点

1.乙方应按照甲方的要求从事____________工作。

2.工作地点：____________________。

3.工作时间：按照甲方的安排执行。

三、工作时间及待遇

1.乙方的工作时间按照甲方的实际需要安排，具体以甲方通知为准。

2.乙方的基本工资为每小时______元，具体薪资根据工作性质和表现进行调整。

3.甲方按照国家法定节假日支付乙方相应的工资报酬。

4.甲方按照相关规定为乙方缴纳社会保险。

四、工作纪律及要求

1.乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。

2.乙方应保证工作质量和效率，按时完成甲方安排的工作任务。

3.乙方在工作过程中应注意安全，避免发生意外事故。

4.乙方应保护甲方的商业机密和客户信息。

五、合同期限及终止

1.本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.合同期满或双方协商一致，可以终止本合同。

3.乙方有下列情形之一的，甲方有权解除合同：

（1）在工作中存在严重失误或失职的；

（2）违反甲方规章制度的；

（3）泄露甲方商业机密的；

（4）其他符合法律法规规定的情形。

4.甲方有下列情形之一的，乙方有权解除合同：

（1）未按约定支付工资的；

（2）工作环境恶劣或存在安全隐患的；

（3）其他符合法律法规规定的情形。

六、违约责任及赔偿

1.甲乙双方违反本合同约定，应承担违约责任，并按照合同约定支付违约金。

2.因乙方违反约定给甲方造成损失的，乙方应赔偿甲方的损失。

3.违约金