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关于干法读后感总结【九篇】

干法读后感总结1

每当我看一本书的时侯,第一次拿到手里总会特意去看一下作(编)者的简历,因为

在我看来,从一个人的经历中大致也能猜到他的作品的倾向和高度,这已经形成我看书

的一个老习惯了。

在《干法》的这本书里,它对作者是这样介绍的:稻盛和夫日本经营四圣中目前唯

一健在的一位,被誉为当代松下幸之助。27岁创办京都陶瓷株式会社,52岁创办第二

电电,这两家公司都位列世界500强企业。临危受命,接掌日航CEO帅印,同时被日本

首相鸠山由纪夫任命为内阁特别顾问。

《干法》是稻盛和夫以78岁高龄担任日航CEO后推出的第一本书。在这本书里,他

并没有长篇大论的跟人们讲道理,而是而是运用一些显而易见的朴素观点和具体的实践

方法,同时结合自己几十年的切身经历所获得的工作经验,与人们探讨工作真正的意义

以及如何在工作中取得成绩。

我们为什么要工作?这个问题在稻盛和夫看来,答案其实很简单因为工作能够锻炼人

性、磨砺心志,工作是人生最尊贵、最重要、最有价值的行为。多朴素的观点啊,我们

日复一日,年复一年,不辞辛苦的工作不只是为了满足物质上的需要,更是为了磨砺个

人心志,完善自己的内心,进而提升个人境界。

也许人们在遇到困难的时候,或选择逃避或另辟新径,但稻盛和夫却并不那么消

极。在一家连年亏损的公司,在同伴都陆续选择离开的情况,在被分配到研究陶瓷的新

材料的冷门部门后,他并没有抱怨,而是选择了主动面对,于是他抓住了机会,通过勤

奋的工作发明了一种新型绝缘体,这个制造电视机显像管必不可少的部件,从而获得松

下公司的大订单使所在企业起死回生。因而,自己的命运也同时被改变。

如何才能让工作做出成绩?在稻盛和夫看来,首先就是运用自己坚强的意志去喜欢我

们的工作,热爱我们的工作,痴迷我们的工作,把工作当成我们的爱人一样去呵护。正

如我们不能轻易地抛弃我们的爱人一样,我们也不能轻易对我们现有的工作说不,所以

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我们就能长期坚持艰苦的工作。做到像上述的那样,当然不是一件容易的事情,尤其在

遇到一些我们不能控制的外力的影响下,我们很难用我们自身的力量去完成,所以下面

介绍几个小方法:

当工作遇到挫折的时候,我们一定不能放弃;当工作进展顺利时,就要直率地表达出

工作中体验到的快乐;当工作成果受到别人的褒奖时,就要诚挚地表示感谢。继而将这

种快乐和感动当做精神食粮,然后继续投入艰苦的工作中去。把工作当成是有生命的小

东西,倾听来自工作的声音,和工作谈心,对工作进行仔细的审视和思考就能自然而然

地明白问题的所在,从而找到问题的解决方法。

在热爱自己工作的同时,还必须持有明确的目标,因为成就某项事业,就必须成为

能够自我燃烧的人,你的能量永远来自于你自己本身。

把整本书读完,给我体会最深的就是做一件事情心态很重要,事业不分大小,能够

用心把每一件事做好,这就是成功。

干法读后感总结2

稻盛先生一开始的时候就说工作不是不得不干的必要之恶,我们很多人会把工作当

作必要之恶,稻盛先生会经常问那些工作是必要之恶的人一句话,难得来这世上走一

回,你的人生有价值吗?稻盛先生说,要想度过一个充实的人生,只有两种选择,一种

是从事自己喜欢的工作,另一种是让自己喜欢上工作。

这本书让我懂得了工作是万病的良药,是解决一切问题最重要的良药,工作就是提

升自己的心智、磨练心智,极度认真地工作能够造就人格可以扭转你的人生,当你在人

生当中觉得最绝望最无助的时候,就应该最认真地投入工作,努力才能扭转你的人生,

不是抱怨、不是沮丧、不是颓废、不是喝酒就能改变自己的人生,要理解工作的意义。

全身心地投入工作,你就能拥有幸福人生,这是稻盛和夫通过他在工作之初的经历,给

我们总结的工作带给人生的意义。

在工作中我们要不断设立高目标,首先要敢于想,如果连想都不敢想要做到就更不

可能了,只有不断地坚信这种愿望就会变成愿力,会成为你的潜意识,机会就会降临。

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关于干法读后感总结【九篇】--第3页

在从事的每项工作中,只要我们用心、细心、耐心

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