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酒店劳动合同范本必威体育精装版2篇
篇1
甲方(用人单位):___________酒店
地址:________________________
乙方(员工):________________
住址:________________________
鉴于甲乙双方同意按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,本着平等、自愿、协商一致的原则,为确立劳动关系,明确双方的权利和义务,达成以下劳动合同:
一、合同期限
第一条:本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。其中试用期为____个月,自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容和工作地点
第二条:乙方同意根据甲方工作需要,担任酒店______岗位工作。
第三条:乙方的工作地点为甲方酒店所在地。甲方可以根据工作需要调整乙方的工作地点。
三、工作时间和休息休假
甲方(用人单位):___________酒店
地址:________________________
乙方(员工):________________
住址:________________________
鉴于甲乙双方同意根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,为确立劳动关系,明确双方的权利和义务,经过友好协商,达成以下劳动合同:
一、合同期限及试用期
第一条:本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。其中试用期为____个月,自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容及地点
第二条:乙方同意在甲方担任酒店______岗位工作。
第三条:乙方的工作地点为甲方酒店所在地,具体根据甲方经营需要确定。
三、工作时间、休息休假
第四条:甲方根据酒店经营需要,实行标准工时制或综合计算工时制等工时制度。乙方应遵守甲方的工时制度,并享受相应的休息休假权利。具体安排按照国家法律法规和甲方规定执行。
第五条:对于法定节假日及特殊工作时间安排,需符合相关法律法规规定。甲方应根据国家法律规定安排乙方享受法定节假日和年休假等休假权利。
对于加班事宜,应按照国家的法律法规执行,保障乙方的合法权益。
对于病假、婚假等其他休假权利,按照甲方的规定执行或双方另行协商确定。
篇2
甲方(用人单位):____________________酒店
地址:_____________________________
乙方(员工):______________________
住址:_____________________________
身份证号码:_______________________
联系方式:_______________________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿的基础上,经协商一致,签订本劳动合同,以明确双方的权利义务关系。
一、合同期限
本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。其中试用期为__个月,自____年__月__日至____年__月__日。
二、工作内容和工作地点
1.乙方在甲方担任的工作内容为:_____________________。
2.乙方的工作地点为甲方的营业场所,如甲方根据经营需要调整乙方的工作地点,应征求乙方同意。
三、工作时间和休息休假
1.甲方根据酒店经营需要,实行标准工时制,平均每日工作时间不超过八小时,平均每周工作时间不超过四十小时。甲方因经营需要安排乙方加班的,应与乙方协商并支付相应的加班工资。
2.乙方享有国家规定的法定节假日、婚假、产假等休假权利。具体休假事项按照甲方有关规定执行。
四、劳动报酬
1.乙方的工资标准为:基本工资+岗位工资+绩效工资。具体金额根据乙方的岗位、职务及工作表现确定。甲方可根据经营状况及乙方的贡献调整乙方的工资水平。
2.甲方按月向乙方支付工资,发放日为每月__日。甲方不得无故拖欠或克扣乙方的工资。
五、社会保险和福利
1.甲方应按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险费用。乙方应缴纳的部分,由甲方从乙方的工资中代为扣缴。
2.乙方享有国家规定的福利待遇,包括但不限于年休假、探亲假等。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
1.甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
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