2023年安全文化知识竞赛试题及参考答案.pdf

公司安全文化知识竞赛试题及参考答案

一、个人必答（规则：比赛分三轮，共30题，每轮10题。第一轮为

问答题、第二轮为连线题、第三轮为选择题，由各小组1-3号选手依次回

答，每题10分，答题时间30秒，答对加分，答错不得分。）

第一轮：问答题

1.公司安全文化“水哲学“凝练为什么样的特点？

“”

答：一心三力四性

2.风险预控管理体系最主线的原理是什么？

答：切断事故因果链。

3.四不伤害”是什么？

答：不伤害自己、不伤害别人、不被别人伤害、保护别人不被伤害。

4、“风险预控＂的管理方法在公司的集中体现是什么？

答：本安体系

5.什么是“三保?

答：自保、互保与联保。

6.公司安全愿景是什么？

“”

答：安全公司幸福矿工。

7、2023年定为安全文化虳什么年？

答：宣贯认同年

8、公司安全文化机体系中哪一篇是安全理念渗透到管理工作中的重

要通道？

答：机制篇

9、安全文化体系的核心部分是什么？

答：安全文化理念（和愿景）。

10、《公司安全文化典型案例》内容分哪几部分？

答：经验篇和故事篇。

第二轮：连线题

1.意识篇”的“四观”相应的“四心”

答：也带着感情抓安全——C爱心

＠我的责任我担当——B诚心

一

＠切事故皆可防止——D专心

＠坚持做对的的事——A恒心

2.水的“三力”相应的安全文化”三力”

答：也无形之力B理念的感染力

＠汇聚之力——C行为的同化力

＠持久之力A机制的渗透力

3.公司的安全文化形成了四大特质相应的公司安全管理四个方面取

得的成绩

答：也以人为本D理念引领

＠风险预控——A体系构建

＠无人则安B科技创新

＠向零奋进C目的引航

4.公司针对安全管理过程中需要解决的四组矛盾相应未来需提高的

四项安全意识

答：也严管与厚爱A管理观

＠被动与积极——C执行观

＠治标与治本——D预控观

＠传承与创新——B创新观

5.公司安全文化建设“三年规划”相应的主题

答：团2023年——B宣贯认同年

@2023年——C实践融入年

@2023年——A巩固提高年

6.水的“四性”相应的安全管理“四性”

——A管理的科学性

答：也柔的涵养

＠进的追求B执行的自主性

＠清的品性D预控的超前性

＠奔的精神——C创新的连续性

7、四大机制相应的“四观”

答：也科技兴安A创新观

＠体系管安C预控观

＠全员保安B执行观

＠氛围促安——D管理观

8、公司安全文化建设中相关部门相应的职责

答：也安监局E平常