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会计行业调研报告范文5篇

会计学是以研究财务活动和成本资料的收集、分类、综合、分析

和解释的基础上形成协助决策的信息系统，以有效地管理经济的一门

应用学科。下面是小编整理的关于会计行业调研报告的范文，欢迎阅

读。

会计行业调研报告(一)

一.会计专业人才社会需求分析

在经济日渐发展、发达、距离北京较近的县城，对会计专业人才

的需求量是越来越大的。而我校作为一所中等职业学校如何对该专业

的培养方向进行定位、相应进行课程设置，将老专业办出新特色，适

应社会需要、符合中专层次学生的实际情况，我们就这些问题进行了

相应的市场调研:

(一)行业现状分析:

1、需求状况

据国家人事部去年一季度对中国青岛人才市场、中国山东企业经

营管理人才市场等的人才需求状况进行的统计分析显示，青岛地区招

聘专业需求居前10位的分别为:市场营销、机械、管理工程、计算机、

文秘、财会、建筑、外语、电子工程、医药卫生。求职数量排前10位

的专业与招聘前10位的专业基本相同，。可见社会对会计专业人才的

需求还是比较多的，但目前的现状是:一方面，会计专业学生工作比较

难找，而另一方面，企业单位对会计人员的需求又较大。

据中国财会网显示，财会人才的市场需求量仅次于营销人员的需

求，屈居第二位，而我国私营企业发展迅速，每年至少增加30万户，

按每个企业配置1-2名会计人员计算，会计行业每年需要增加40万会

计从业人员。由此可见，财务人员的就业前景较为乐观。但毕业的人

数连年增加，而毕业生平均素质则是连年下降。就整个行业就业现状

来说，无论是*人才网站的统计数字，还是专业人士、人力资源专家的

看法，都显示出一个结论:低端人才泛滥，高端人才紧俏。

2、就业现状

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从单位性质看:几年前国有大型企业、国家公务员、事业单位、党

政机关对会计专业人才需求较旺;而近二年，这些单位对会计需求较少，

民营企业和个人私营企业对会计人才需求变得较旺。

从不同规模看:国有大中型企业逐渐对会计专业人才饱和，而中小

型企业逐渐成为会计人才需求的主力军。

由此可见，随着近年来国有大中型企业对会计专业人才的饱和需

求，金融事业单位的裁员和报考公务员难度的增大，目前会计学生逐

年增加的就业方向是民营企业、三资企业和自主创业。

据了解，目前企业的财会人员职位分三个层次，第一个层次是基

本财务，第二个层次是财会人员参与企业的经营和决策活动，第三个

层次是财会人员参与企业的对外投资，以及资本运作等其他方面的高

层次财务管理工作。而我们中专毕业培养的会计专业学生大部分停留

在第一个层次。因此应鼓励学生向更高层次努力。

中专学生就业的主要工作岗位:企事业单位的出纳、会计、保管等

岗位、大型超市的收银员岗位、金融机构的柜员等。

二、专业建设成效

(一)专业基本情况

我校自成立以来，一直以财会专业作为重点建设的目标，以培养

具备诚信的思想品德、规范的职业道德，优良的敬业精神，独特的创

新能力，能适应社会主义市场经济建设需要，德、智、体、美全面发

展，遵守国家法律法规，掌握企业会计核算、财务管理和计算机信息

技术基本理论及运用技能，熟悉会计软件操作，以及与该专业相适应

的管理、电子商务、经济法律等方面的综合知识，具备会计信息收集、

加工、分析的