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员工劳动合同范本通用2篇

篇1

甲方（用人单位）：____________________

乙方（员工）：______________________

鉴于甲乙双方同意建立劳动关系，为明确双方的权利和义务，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本合同。

一、合同期限

第一条：本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。合同期满，若双方无异议，可自动续约。

二、工作内容和工作地点

第二条：乙方应在甲方规定的岗位上履行职责，岗位名称：______________________。

第三条：乙方的工作地点为甲方的经营场所，具体地址：______________________。

三、工作时间和休息休假

第四条：乙方的工作时间按照甲方的规定执行，执行标准工时制度或综合计算工时制度。甲方保证乙方享有法定休息休假权利。

四、劳动报酬

第五条：甲方按月向乙方支付劳动报酬，劳动报酬不得低于当地的最低工资标准。具体薪酬制度及支付方式和时间按照甲方的规定执行。

五、社会保险和福利

第六条：甲乙双方应按照国家和地方的规定参加社会保险，缴纳社会保险费。甲方应为乙方办理相关社会保险手续。乙方享受相应的社会保险待遇。

第七条：乙方享有法定的福利待遇，如年终奖、节日福利等。甲方可根据实际情况制定补充的福利政策。

六、劳动保护和劳动条件

第八条：甲方应提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动保护用品，对乙方进行安全卫生教育，防止劳动过程中的事故，保护乙方的身体健康。

七、劳动纪律和必威体育官网网址义务

第九条：甲乙双方应遵守国家的劳动纪律和甲方的规章制度，保守甲方的商业秘密。乙方违反劳动纪律或规章制度，甲方可根据法律、法规及内部规定给予相应的处分。

八、合同的变更、解除和终止

第十条：甲乙双方经协商一致，可以变更本合同。合同期满或双方协商一致可解除合同。一方违反合同约定，另一方有权解除合同。合同解除或终止应遵循相关法律法规的规定。

九、违约责任

第十一条：甲乙双方违反本合同约定，应承担违约责任，按照国家有关法律、法规的规定承担经济赔偿和违约金等责任。

十、其他约定事项

篇2

甲方（用人单位）：____________________

乙方（员工）：______________________

鉴于甲乙双方同意按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，为确立劳动关系，明确双方权利和义务，达成以下协议：

一、劳动合同期限

1.合同签订日期：_____________________

2.合同生效日期：_____________________

3.合同结束日期：_____________________

4.试用期：自合同生效之日起______个月。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方担任__________岗位工作。

2.乙方的工作地点为______________________________________。

3.甲方可以根据工作需要和乙方的工作表现，调整乙方的工作岗位和工作地点。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行每日工作______小时，每周工作______小时的工作制度。

2.甲方保证乙方每周至少休息______日。

3.法定节假日和婚假、产假等休息按照国家规定执行。

四、劳动报酬

1.乙方的基本工资为______元/月。

2.甲方根据企业经营效益、地方政府公布的工资指导线、工资增长指导线和企业工资分配制度，与本企业经济效益和乙方贡献挂钩，确定乙方的工资水平。

3.甲方于每月______日左右以货币形式支付乙方工资。如遇节假日顺延。支付标准以国家规定的不低于当地最低工资标准为原则。逾期支付工资的，应按未支付工资的百分之______向乙方支付违约金。

五、社会保险和福利