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医药销售工作总结及计划范文
____年____月____日至____日,药品营销公司隆重举行了____年
上半年工作总结及培训会议,集团总裁、营销总监、各总经理助理、
各办事处经理、新员工和公司内勤部门经理及相关人员____余人出席
了会议。
在药品营销公司半年工作总结报告会中,黄总指出,上半年药品
营销公司健全了内部组织与制度,运作越来越独立,部门职责更清
楚,下一步运营更加规范。截止____月____日,药品营销公司成立了
____个办事处,销售队伍扩大到____人,但是目前销售队伍较年轻,
整体经验不足,销售人员的业务知识、技能、社会阅历等都有待提
高,公司将会给予支持,加强教育、培训,以提高销售队伍的整体水
平。黄总还明确指出公司下一步的发展战略方向,强调办事处管理模
式、职能与办事处经理职责的转变,保证团队发展。
会上,内勤各部门以幻灯片形式汇报____月工作总结及上半年工
作总结,以黄总的要求“以数字为导向、以市场为中心、以客户为中
心、以销售为中心”为宗旨,从销售、客户以及市嘲四率”几个方
面,用数据的方式分析各省区的工作情况,指出优势与不足。外勤汇
报半年以来的销售工作情况、进展以及下一步的工作开展计划,并且
采劝问答”方式,外勤人员提出存在的问题,杨总逐一给予明确答
复。通过总结报告,充分达到内、外勤工作透明化、程序化的效果,
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同时使内、外勤之间的工作得以互相理解,为今后的沟通、协作奠定
良好的基矗
员工培训通过自组和外聘老师相结合的培训方式,特聘请北京凯
文金管理顾问公司讲师周诚忠老师进行培训。整个培训围绕着提升办
事处经理管理能力、执行力、营销技巧、产品知识等方面内容进行培
训和交流,全面提高公司各办事处经理的营销能力,完善各办事处的
管理模式。
会议最后,经全体参会人员公开投票选举的方式,评选出半年度
优秀员工,并对评选出的优秀员工以及第一季度、第二季度综合考核
第一名至第五名的员工进行了表彰。
黄总对药品营销公司下一步工作提出要求:要深度营销,根据公
司产品特点,向二级、三级市场推进。对产品合理定位,组成产品
群,同时细分市尝细分产品,销售不走单一路线,慢慢渗透到终端,
更贴近终端市场,下半年将启动OTC市常加强团队建设,使我们的员
工队伍更有战斗力、凝聚力,员工要适应企业文化,与公司共同发
展,共同进步!____年上半年,在市委、市政府和省局的正确领导下,
我局始终坚持以科学发展观统揽全市食品药品监管工作,全面贯彻落
实省食品药品监管工作会议和市委五届十一次全会精神,围绕我市
“争先进位、率先崛起”的目标,把保障群众饮食用药安全作为中心
任务,深入开展食品药品安全专项整治工作,继续强化药品市场监
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管,大力推进机关效能建设,确保了广大人民群众饮食用药安全有
效。
医药销售工作总结及计划范文(二)
____年____月____日至____日,药品营销公司隆重举行了____上
半年工作总结及培训会议,集团总裁、营销总监、各总经理助理、各
办事处经理、新员工和公司内勤部门经理及相关人员____余人出席了
会议。
在药品营销公司半年工作总结报告会中,黄总指出,上半年药品
营销公司健全了内部组织与制度,运作越来越独立,部门职责更清
楚,下一步运营更加规范。截止____月____日,药品营销公司成立了
____个办事处,销售队伍扩大到____人,但是目前销售队伍较年轻,
整体经验不足,销售人员的业务知识、技能、社会阅历等都有待提
高,公司将会给予支持,加强教育、培训,以提高销售队伍的整体水
平。黄总还明确指出公司下一步的发展战略方向,强调办事处管理模
式、职能与办事处经理职责的转变,保证团队发展。
会上,内勤各部门以幻灯片形式汇报____月工作总结及上半年工
作总结,以黄总的要求“以数字为导向、以市场为中心、以客户为中
心、以销售为中心”为宗旨,从销售、客户以及市嘲四率”几个方
面,用数据的方式分析各省区的工作情况,指出优势与不足。外勤汇
报半年以来的销售工作情况、进展以及下一步的工作开展计划,并且
采劝问答”方式,外勤人员提出存在的问题,杨总逐一给予明确答
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