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2024年安全保卫工作总结范例
职能部门在过去一年中,严格按照总分行党委的指示精神,在确保治安保卫工作得以有效执行的基础上,切实履行了安全生产管理职能部门的职责,加强了安全生产与突发事件处置工作的部署与实施。围绕火灾、交通、电气、中毒、坠落等事故的预防,对特种设备、危险物品、公用车辆、食品、饮用水等进行了严格的安全管理、指导与监督,确保了治安保卫与安全生产工作的均衡开展,未出现任何偏废现象。在安全生产管理方面,支行安全保卫职能部门在指导、检查与监督的同时,坚持“谁主管,谁负责”和“谁使用,谁管理,谁负责”的原则,建立健全了安全生产管理责任制度,秉承安全第一、预防为主的方针,重点加强了日常管理与事故预防工作,并通过定期的教育、检查、监督与隐患整改,实现了安全生产工作的全面提升。
五、在保卫队伍建设方面,我们始终关心爱护保卫人员,致力于提升队伍的整体素质。
六、回顾全年的安全保卫工作,我们仍面临以下问题:
(一)安全保卫部门在履行治安保卫和安全生产管理双重职能时,因主观或客观原因,对安全生产的重视程度仍有不足,需在未来工作中进一步加大力度。
(二)安全保卫部门工作人员,特别是部门负责人应摒弃畏难情绪,在各项检查中认真负责,敢于直面问题,对安全检查中发现的问题,应依法依规进行处罚,确保问题得到及时整改。
(三)安全检查工作应进一步优化方式,将常规检查、突击检查、抽查录像等多种形式相结合,确保检查的全面性与有效性。
七、对于____年的安全保卫工作,我们初步设想如下:
____年,我行安全保卫工作将遵循总行和区分行工作会议及安全保卫工作会议的部署,紧密围绕全行中心工作,以确保全行无重大案件和事故为目标,以维护支行网点和办公大楼营业(办公)秩序、保障我行资金和员工生命安全、防范和减少内部操作及外部事件风险为主要任务,认真贯彻执行“预防为主、综合治理”的方针,进一步完善安全责任制,持续增强全行员工的安全保卫意识,提高全行治安防范能力,为我行的改革和各项业务健康发展提供坚实的安全保障。具体工作设想包括:
(一)加强治安防范机制建设,提升我行应对和处置外部侵害突发事件的能力。结合机构人员变动情况,调整充实社会治安综合治理领导小组,明确各网点、部室的安全责任人和安全员,按照“谁主管,谁负责”的原则,完善并落实安全保卫工作责任制。同时,利用支行网站加强员工安全防范意识教育,深入学习《中华人民共和国安全生产法》,持续开展应急预案演练,提高员工处置突发事件的技能。
(二)加大打击利用银行卡和自动柜员机诈骗资金犯罪活动的力度,确保银行和客户资金安全。针对当前不法分子利用ATM机和自动存款机作案的新情况,加大防范和打击力度,加强日常值班巡查和夜间应急处警工作,为营造安全优良的营业环境作出努力。
(三)加强支行网点和办公大楼的技防、消防、物防建设和管理,构筑坚实的防御外部侵害的阵地。严格执行办公大楼安全管理办法,严格进出大楼人员验证登记制度。逐步在网点柜台采用先进的数字监控产品,加强网点报警设施的管理,减少和杜绝人为误报现象。同时,规范网点消防物防设施管理,加强监控、报警、消防和物防设施建设和管理的安全检查,及时发现问题并消除隐患。
(四)加强队伍建设和管理,提高保卫人员的综合素质。坚持严格训练、严格要求的原则,加强对全行保卫人员的思想教育、业务训练和日常管理。严格执行总行制定的守护押运人员禁令,切实加强队伍作风纪律建设。同时,认真做好思想行为排查工作,防止个别员工违法违纪事件的发生。
2024年安全保卫工作总结范例(二)
一、经警培训与上岗
所有经警均经过严格训练,确保全部合格上岗。同时,联社的____名经警还积极参与了市公安局组织的“枪支法知识”考试,以进一步提升专业素养。
二、优化生活与工作保障
鉴于经警在执行主要目标守卫和钞币押运任务时,工作突击性强、危险性高,且需早出晚归、风雨无阻,我们高度重视并切实改善了保卫人员的劳保待遇。今年,全辖投入经费购置了经警服装,并实施了经警队员运送头寸的津贴补助制度,从而解除了队员的后顾之忧,使其能安心工作。联社领导通过个别访谈、____形式,多次收集经警队员的意见与建议,对保卫人员津贴补助、值班生活设施、休假等问题进行了妥善解决,有效激发了保卫人员的工作积极性。
三、加强安全检查与整改,加大安全管理力度
(一)强化检查整改机制
为确保安全保卫工作的制度化和规范化,我们根据____办指示,制定了安全检查实施办法和违规违纪处罚实施细则。通过常规性检查与突击性抽查、白天查与晚上查、下乡随时查与重大节日专题查相结合的方式,持续监控辖内安全保卫工作动态,及时整改隐患,堵塞漏洞,确保防患于未然。今年,我们采用听、查、问、试等多种方法,以百分制形式对安全保卫工作进行季度综合考核,实行按季考
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