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医院2022年度行业作风建设工作总结范文--第1页

医院2022年度行业作风建设工作总结范

今年以来,在市委、市政府和卫生局的正确领导下,我院

落实中央八项规定精神,加强作风建设,反对“四风”,坚持实

事求是,积极开展医疗行业作风建设,提高医疗业务质量和服

务水平,努力降低医疗费用,减轻群众负担,着力把医院建成

某某人民最信赖的医院。把行风建设工作与创建“廉洁诚信”医

院、“三好一满意”活动等相结合,以解决工作中存在的问题为

重点,促进我院行风建设有序地发展,更好地为广大人民群众

提供优质的医疗服务。现总结如下:

一、高度重视,组织落实到位

1、我院高度重视行风建设工作,成立了医院行风建设领

导机构。

某某院长为组长,党总支副书记某某为副组长,某某某为

成员的医院行风建设领导小组,负责对医院行风建设工作进行

统筹领导和督促检查。在领导小组下面设立行风工作办公室,

由专职人员某某同志负责组织实施。确定“一把手”负总责,分

管领导具体抓,始终把加强行风建设与医院日常管理工作相融

合。并根据本院的实际,制定了《XXX2022年政风行风评议

工作实施方案》,要求全院职工严格遵照执行。

医院2022年度行业作风建设工作总结范文--第1页

医院2022年度行业作风建设工作总结范文--第2页

2、进步认识,责任明确到科室和小我。我院严格依照上

级文件要求,精心组织,遍及宣传动员,明确工作目标,为整

体推进行医院风建设工作打下坚实基础:一是经由过程院务集

会,向全院中层干部传达动员,并要求他们在科室内做好模范

带头作用,切实把行风建设考评工作落到实处。二是经由过程

召开医院职工大会,统一职工思想认识,使职工了解行风建设

考评的重要性和必要性。三是结合创建“廉洁诚信医院”、廉政

风险防控、廉政文明进医院、“创文”活动、和“三好一满意”等

活动要求,对全院干部职工进行医德医风、职业道德和廉政建

设教育。四是利用简讯、院报、宣传栏等加大行风建设考评工

作的宣传力度,并经由过程医院网站,向全社会宣传报道医院

精神文明建设方面的情况,让社会更好地了解我院。五是把行

风建设作为一项重要日常工作,纳入医院综合目标管理和科主

任年度目标责任制考核规模,与业务考核、工作考评相结合,

并按责任内容逐项落实到每一科室和每一位医务人员身上。

2、完善XXX,制度建设到位

抓好行风建设工作,必须要制度先行。根据上级有关文件

精神和要求,结合医院发展实际,不断建立健全和完善政风行

风建设的各项相关制度,制订了《医院廉政文化建设制度》、

《廉政风险防控管理决策制度》、《廉政风险监管工作机制》、

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医院2022年度行业作风建设工作总结范文--第3页

《廉政风险防控责任追究制度》、《廉政风险防控预警信息收

集、处置制度》、《廉政风险防控研究教育制度》,完善了、

投诉流程和相关处理制度,修订了《XXX员工手册》,订购

卫生部编印的《医疗机构从业人员行为规范手册》,分发给每

一位员工,与中层干部和医院员工分别签订《某某市中医院医

务人员廉洁从医服务公开承诺书》、《医务人员廉洁从医十项

承诺》、《落实党风廉政建设制责任书》等,所有这些规章制

度和手册在我院的政风行风建设工作中起到了指导性作用。

三、创新思路,落实措施到位

1、为推动党风廉政建设工作的有序发展,切实加强对行

风工作的领导,我院认真贯彻“谁主管、

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