基层胸痛中心建设方案、管理制度、奖惩办法等.pdf

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基层胸痛中心建设方案、管理制度、奖惩办法等--第1页

XXXXXX第一人民医院

基层胸痛中心建设方案

为规范胸痛病人的诊治流程,提高早期诊断和治疗急性

冠脉综合征、主动脉夹层、肺动脉栓塞等致死性疾病的能力,

减少误诊、漏诊以及改善临床预后的目的。结合医院专科发

展规划和胸痛中心认证工作,以ACS疾病为主的胸痛中心建

设为基础,以中国胸痛中心认证标准为依据,为促进胸痛中

心建设工作,按照中国胸痛中心认证细则要求,结合医院实

际,制定本方案。

一、指导思想

医院通过胸痛中心建设优化资源配置,为急性心肌梗死、

主动脉夹层、肺动脉栓塞等以急性胸痛为主要临床表现的急

危重症患者提供快速诊疗通道。采用快速、标准化的诊断方

案对胸痛患者提供更快和更准确的评估和诊疗,显著降低胸

痛确诊时间,降低急性ST段抬高心肌梗死(STEMI)再灌注

治疗时间、缩短住院时间、再次就诊次数和再住院次数,减

少不必要的检查费用,改善患者健康相关生活质量和就诊满

意度。

二、建设目标

全院干部职工群策群力、精诚合作,到2018年底通过中

国胸痛中心认证。

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基层胸痛中心建设方案、管理制度、奖惩办法等--第2页

三、组织管理

(一)组织领导

成立XXX第一人民医院基层胸痛中心委员会,具

人员组成及职责如下:

主任委员:院长主任医师

副主任委员:副院长副主任医师

医务科主任副主任医师

心血管内科主任副主任医师

委员:

医务科副主任主任医师

医务科副主任副主任医师

护理部主任主管护师

院感办主任主管检验师

急诊医学科主任主任医师

重症医学科主任副主任医师

神经外科主任副主任医师

呼吸内科主任主任医师

神经内科主任主任医师

主任委员职责:主持基层胸痛中心委员会的建设和重大

决策,可调动医院所有资源保证基层胸痛中心正常有效运行。

委员会职责:

1.制定基层胸痛中心建设方案和管理办法。

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基层胸痛中心建设方案、管理制度、奖惩办法等--第3页

2.能调动医院所有资源为胸痛中心建设和运行提供保

障。

3.设立专项资金,纳入医院预算。

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