万科物业的劳动合同2篇.docx

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万科物业的劳动合同2篇

篇1

万科物业服务有限公司劳动合同协议

甲方:万科物业服务有限公司

地址:[万科物业地址]

乙方:[员工姓名]

性别:[员工性别]

身份证号码:[员工身份证号码]

住址:[员工住址]

联系电话:[员工联系电话]

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,就乙方向甲方提供劳动服务事宜达成如下协议:

一、劳动合同期限

第一条合同期限类型为固定期限劳动合同。本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。其中试用期自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。试用期满后,经甲方考核合格,乙方正式成为甲方的员工。若考核不合格,甲方有权解除本合同。

二、工作内容和工作地点

第二条乙方在甲方管理的物业项目从事[具体岗位名称]工作。乙方的工作地点为甲方公司所在地或甲方管理的其他物业项目所在地。乙方的工作内容、职责和义务以岗位说明书及相关管理制度为准。在合同期间,甲方可以根据工作需要调整乙方的工作岗位和工作地点。

三、工作时间和休息休假

第三条甲方根据物业服务行业的特点,实行标准工时工作制或其他工时制度。乙方应遵守甲方的工时制度并按时完成工作任务。因工作需要加班的,甲方应支付相应的加班工资或安排调休。乙方享受国家法定的节假日休息及带薪休假等权利。

四、劳动报酬

第四条甲方按月向乙方支付劳动报酬,具体薪资标准按照甲方的薪酬制度执行。甲方有权根据乙方的岗位变动调整乙方的工资水平。甲方每月XX日以货币形式支付乙方上月工资。如遇节假日或休息日,则提前或顺延至最近的工作日支付。

第五条甲方可以根据公司实际经营情况制定调薪政策,乙方应遵守甲方的调薪政策并接受调薪结果。

五、社会保险及福利待遇

第六条甲乙双方应按照国家和地方的相关规定参加社会保险并缴纳社会保险费用。乙方享受的社会保险包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险及生育保险等,社会保险费用的承担按法律规定和公司相关文件规定执行。甲方可根据自身实际为其员工提供更好的福利待遇措施,但应以法律不禁止或不限制为准。

篇2

甲方(用人单位):万科物业服务有限公司

地址:[万科物业服务有限公司地址]

乙方(员工):[乙方姓名]

性别:[乙方性别]

身份证号码:[乙方身份证号码]

住址:[乙方住址]

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,签订本劳动合同,以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限

本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止,合同期限为XX年。其中试用期为XX个月,自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意根据甲方工作需要,在甲方担任[具体职位]岗位工作。

2.乙方的工作地点为甲方服务区域内的相关地点。

3.甲方根据工作需要及乙方的特长,可调整乙方的工作岗位和工作地点。

三、工作时间和休息休假

1.甲方根据乙方的工作性质,按照法律、法规的规定合理安排乙方的工作时间。乙方必须服从甲方的安排,遵循甲方的工作时间表和工作规则。因特殊工作需要的加班安排,甲方按照国家相关规定支付加班工资。

2.乙方享有国家法定的节假日休息和年假等休假权利。具体按照甲方的制度和国家法律法规执行。

四、劳动报酬及福利待遇

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