保姆雇佣合同范文 新2篇.docx

保姆雇佣合同范文新2篇

篇1

甲方（雇主）：__________________

身份证号码：__________________

地址：__________________

联系方式：______________

乙方（保姆）：__________________

身份证号码：__________________

地址：__________________

联系方式：______________

鉴于甲方需要雇佣一名保姆照顾家庭日常事务及孩子的生活起居，经与乙方充分协商，为明确双方权利和义务，达成如下协议：

一、工作内容及地点

1.乙方同意按照甲方的要求，承担以下工作：家务整理、照料孩子及其他家庭日常事务。具体工作内容根据甲方需要双方协商确定。

2.工作地点：甲方家庭所在地。

二、工作时间及休息时间

1.乙方的工作时间根据甲方家庭需要协商确定，一般每日工作不超过八小时，每周工作不超过四十小时。具体工作时间安排遵守国家法律法规及地方相关政策。

2.乙方享有法定带薪休息时间。若因工作需要不能在节假日休息或加班时，应按照国家规定支付加班工资或安排补休。

三、薪酬及支付方式

1.乙方薪酬按照甲方所在地的最低工资标准以及市场行情确定，具体数额根据双方协商。薪酬包括但不限于基本工资、绩效奖金等。

2.薪酬支付方式为______（如月薪、年薪等），支付周期及日期为每月/每季第______日支付上个月的工资。如遇法定节假日，支付日期可相应顺延。

3.甲方应当按照约定及时足额支付乙方薪酬，不得拖欠或无故扣发。若甲方需扣除有关款项，应提前与乙方沟通并经双方协商一致。

四、保险及福利待遇

1.甲方应当为乙方购买意外伤害保险等相关保险，保障乙方在工作过程中的安全与健康。如因工作造成的意外伤害，保险赔偿应由甲方负责办理相关手续。

2.乙方享有国家规定的社保待遇及福利政策。甲方应按时为乙方缴纳社保费用，确保乙方合法权益。

五、必威体育官网网址条款及违约责任

1.双方应保守彼此的隐私和商业秘密，未经对方同意，不得泄露相关信息。如因一方泄露造成对方损失，应承担相应的法律责任。

2.若一方违反本合同约定，应承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。如违约行为严重，双方均有权解除合同并追究法律责任。

六、合同期限及解除条件

1.本合同期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。合同到期后，经双方协商一致可续签合同。

2.合同解除条件包括双方协商一致解除合同、因不可抗力导致合同无法继续履行、一方严重违约等情形。合同解除应提前通知对方并按照约定办理相关手续。合同解除后，双方应妥善解决相关事宜。

七、争议解决方式

篇2

甲方（雇主）：____________________

身份证号码：____________________

联系方式：____________________

乙方（保姆）：____________________

身份证号码：____________________

联系方式：____________________

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就甲方雇佣乙方从事保姆工作的事宜，经过友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容

1.乙方应对甲方家庭成员的人身安全、财产安全负责，保证妥善照料甲方家庭成员，完成家务劳动。

2.乙方的工作内容包括但不限于烹饪、洗衣、打扫卫生、照顾孩子和老人等。

3.乙方应按照甲方的要求，尽职尽责完成各项工作任务。

三、工作时间和休息时间

1.乙方的工作时间应根据甲方家庭的需要确定，具体由双方协商。

2.乙方享有法定的节假日休息权利。如遇特殊情况需加班的，双方应事先协商。

四、薪酬和福利待遇

1.乙方的基本工资为人民币____元/月，具体金额由双方协商确定。

2.甲方应按照约定时间支付乙方的工资，不得拖欠。

3.乙方享有法定节假日的工资待遇。

4.乙方享有与甲方家庭成员相同的用餐待遇。

五、保险和福利待遇

1.甲方应为乙方购买相应的商业保险，以应对可能发生的意外风险。

2.乙方享有国家规定的社保福利。

六、合同解除和终