事业单位内部控制工作中存在的问题及整改措施.pdf

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事业单位内部控制工作中存在的问题及整改措施

一、钢结构施工企业财务内部控制存在的问题

尽管近几年国家政策的大力支持,钢结构施工企业取得了较为良

好的发展,但是通过大量的实践发现,有很多企业的运营资金处于一

种负值状态,究其原因主要为企业财务内部控制工作效率较差,最终

导致企业财务内部控制存在着较多的问题,这些问题主要表现为以下

几点。

(一)管控制度与考核机制的缺陷

管控制度不够健全、考核机制不够严格、针对性不是很强,即使制

定了相关的规章制度,但是却未将其真正的实践。同时所制定规章制

度不符合企业发展的实际情况,在实际执行过程中照搬,未深入进行

分析和研究,最终造成其达到的效果低下。

(二)内控环境和内控意识的缺陷

在制度的实施过程中缺乏一个有效环境来支撑,内控的环境相对

较差。同时在控制过程中,跟不上建筑市场发展的脚步,对于一些新

产生的事项缺乏相配套的政策与制度,没有结合管理体制发生的变化

对企业财务内控制度进行相应的修订。

(三)企业管理跨度增加造成控制难度大

随着企业管理跨度的增加,其控制难度也相应地加大,在资源的共

享上还相对较差,缺乏一个有效的信息数据共享平台。在财务内部控

制过程中,人作为实施该项活动的一个主体,其自身综合素质的高低

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直接关系着内控质量,但是就目前钢结构施工企业财务内部控制的实

际情况来看,在财务人员业务素质培训与教育上,过于形式化,其培

训的成效较差,此外,企业文化的构建力度与影响力度较低,缺乏属

于企业自身独有的文化。

二、钢结构施工企业财务内部控制相关措施

(一)建立并完善施工企业财务内部控制体系,营造一个良好的控

制环境

1.健全企业内部机构,构建一种多级控制体系,基于三级组织管

理这一模式,构建并完善企业财务内部控制制度,合理进行财务控制

权的配置以及行使,加强各级责权利的监督与评价,制定相应的奖惩

机制,并对财务内部控制流程进行细分以及固化。

2.明确其控制目标、控制范围以及内容等,对于职务不相容的可

采取分离控制。因钢结构施工企业易发生突发事件,具有施工多变与

不均匀性等特征,因此为了防止出现越权现象,在该控制体系中还应

构建相应的授权批准机制,采取分级管理,进行层层控制,对正常经

济行为予以授权。

3.财务风险与施工项目控制。在市场经济这个大环境中,施工企

业避免不了会遇到各种风险,由于财务风险自身具有不确定性,因此,

在控制中,应该树立一种正确的防风险意识,根据财务风险具体的控

制点,构建相应的风险管控系统。而在施工项目这一方面内容的控制

上,则应该采取全方位且全过程的管控,构建并完善管理制度,加强

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施工项目成本、进度、安全以及质量的控制,通过合理且科学的控制

方式,提高其控制成效。

4.实物资产与内部审计上的控制。为了确保企业各项财产的完整

以及安全,避免出现各种舞弊行为,必须要加强企业中实物的保管,

定期进行实物资产的盘点,并构建相应资产档案,及时且全面地记录

实物资产所发生的变化。在财务内部控制中,内部审计为外部审计的

一个补充内容,即对各种控制系统以及经济活动所开展的独立性评价,

其主要的任务就是明确既定程序、政策的落实情况、财务控制目标落

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