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[精华]服务员劳动合同范本合集3篇
篇1
甲方(用人单位):__________________________
乙方(员工):____________________________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,订立本劳动合同,以明确双方的权利义务关系。
一、合同期限
本合同自____年__月__日起至____年__月__日止,其中试用期为__个月,自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、工作内容和工作地点
1.乙方同意在甲方担任服务员的职务,并按照甲方的要求完成各项工作任务。
2.乙方的工作地点为____________________________。
三、工作时间和休息休假
1.甲方根据餐饮服务业的特点,安排乙方执行标准工时制度,每日工作时间不超过八小时,每周工作时间不超过四十四小时。
2.甲方保证乙方享有法定休假和带薪休假。具体休假事宜按照甲方制定的相关规章制度执行。
四、劳动报酬
1.甲方按月支付乙方工资,具体工资数额根据乙方的岗位、职务和工作表现确定。
2.甲方支付乙方的工资不得低于当地最低工资标准。
3.甲方应按时支付乙方加班工资和绩效奖金。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生标准和劳动保护条件。
2.甲方负责为乙方提供必要的岗前培训,提高乙方的安全意识。
3.乙方有权拒绝执行甲方违法违规的指令,对甲方安全生产上的违法违规行为可以提出批评、检举和控告。
六、社会保险和其他福利待遇
1.甲乙双方应按照国家和当地的规定参加社会保险,缴纳社会保险费。
2.乙方享受甲方规定的福利待遇。
3.乙方在甲方工作期间患职业病或因工负伤的,甲方应负责治疗,并承担相应的医疗费用和责任。
七、合同的变更、解除和终止
1.甲乙双方协商一致,可以变更本合同。
2.甲乙双方协商一致,可以解除本合同。
3.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;被依法追究刑事责任的等。
4.有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;未及时足额支付劳动报酬的;未依法为乙方缴纳社会保险费的等。
5.本合同期满或双方约定的终止条件出现,本合同即行终止。
八、违约责任及其他约定事项
篇2
甲方(用人单位):____________________
地址:_____________________________
联系方式:________________________
乙方(员工):_____________________
地址:_____________________________
联系方式:________________________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就乙方在甲方从事服务员工作事宜达成如下协议:
一、合同期限
本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、工作内容和工作地点
1.乙方应在甲方指定的地点从事服务员工作。
2.乙方应当按照甲方的工作需求和岗位职责,勤勉、尽责地履行服务员的义务。
三、工作时间和休息休假
1.工作时间:按照甲方规定的工作班次进行工作。
2.休息休假:按照国家法律规定执行,享受相应的休息和休假权利。
四、劳动报酬
1.乙方的基本工资为每月____元。
2.甲方根据经营情况、乙方工作岗位的变更和绩效表现等,可对乙方的工资进行调整。
3.甲方每月__日以货币形式支付乙方工资。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
2.甲方对可能产生职业危害的岗位,应当向乙方履行告知义务,并采取相应措施保护乙方的身体健康。
六、社会保险及其他福利待遇
1.甲乙双方按照国家和当地政府的有关规定参加社会保险。
2.乙方患病或非因工负伤,其病假工资和医疗待遇等按照国家和甲方规定执行。
3.甲方根据经营情况和经济效益,确定其他福利待遇。
七、劳动纪律和劳动规章制度
1.甲乙双方应严格遵守法律、法规和甲方制定的劳动纪律和规章制度。
2.乙方违反劳动
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