2024年工程公司员工聘用合同范本.docx

2024年工程公司员工聘用合同范本

甲方（聘用单位）：[公司名称]

地址：[公司地址]

法定代表人：[公司法人姓名]

联系电话：[公司联系电话]

乙方（受聘员工）：[员工姓名]

性别：[员工性别]

身份证号码：[员工身份证号码]

住址：[员工住址]

联系电话：[员工联系电话]

鉴于甲方需要雇佣工程方面的人才以支持公司业务发展，乙方具备相关技能并愿意接受甲方的聘用，双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，遵循平等、自愿、协商一致的原则，订立本聘用合同。

第一条聘用岗位与工作内容

1.甲方聘用乙方担任的岗位为：[具体岗位名称]，如项目经理、工程师等。

2.乙方的工作内容应当符合甲方的业务需求，具体包括但不限于工程的设计、施工、监督及管理等。

第二条聘用期限

1.本合同自____年__月__日起生效，至____年__月__日止，其中试用期为__个月。

2.合同期满后，经双方协商一致，可以续约。

第三条工作时间、地点与薪酬

1.工作时间按照甲方的规定执行，若因工作需要加班，应按照国家相关法律规定支付加班工资或安排调休。

2.工作地点为甲方公司所在地或工程项目所在地。

3.乙方的薪酬结构包括基本工资、绩效奖励以及其它补贴等，具体标准按照甲方薪酬制度执行。

4.甲方按照国家规定为乙方办理社会保险缴纳相关费用。

第四条岗位职责与要求

1.乙方应遵守甲方的各项制度规定，履行岗位职责，完成工作任务。

2.乙方必须服从甲方在工程上的调配，保质保量完成施工任务。

3.乙方有义务保守甲方的商业秘密和技术秘密。

第五条必威体育官网网址条款与竞业限制

1.乙方应对在工作中获知的甲方商业秘密严格必威体育官网网址，不得泄露或非法利用。

2.在合同期限内及离职后一定期限内（竞业限制期限），乙方不得在与甲方有竞争关系的单位从事相同或类似的工作。竞业限制期限及补偿方式另行约定。

第六条知识产权归属与职务成果分享

1.乙方在任职期间因执行甲方工作任务或主要利用甲方的物质技术条件所完成的技术成果或作品，其知识产权归甲方所有。

2.相关职务成果分享办法由双方另行约定。

第七条违约责任

1.若甲乙双方任何一方违反本合同约定，均应承担违约责任，并支付违约金。违约金数额视违约情况而定。

2.若因违约造成对方损失，违约方应依法承担赔偿责任。