护士个人自检自查报告范文(通用7篇).pdf

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护士个人自检自查报告范文(通用7篇)--第1页

护士个人自检自查报告

转眼间一段时间的工作又告一段落了,回顾这一段时间存在的工

作问题,我想这个时候,你需要写一份自查报告了。你还在为写自查

报告而苦恼吗?下面是小编为大家整理的护士个人自检自查报告范文,

仅供参考,欢迎大家阅读。

护士个人自检自查报告篇1

为了提高护理质量和专业技术水平,在医院党政领导班子的领导

关心以及分管领导的直接领导和业务指导下,围绕“医院管理年”活

动的工作目标和卫生主管部门的工作要求,依据护理事业发展规划,

结合我院实际积极开展工作。现将自检自查报告如下:

1、护理管理得到加强,护理质量和服务水平进一步提高。

我院建立了分管副院长、护理部主任、护士长的垂直管理体系,

设护理部主任1人,病房护士长18人,为护理质量的提高提供了组织

保障;成立了病房管理、基础护理、护理文件书写、整体护理、护理

操作五个质控小组,每月不定时进行检查,查后及时与护士长交流,

对存在问题提出改进措施,增进了护士长间及科室间的学习交流,取

长补短,有效的促进了全院护理质量的统一和提高。

20xx年10月,整编了护理管手册,内容包括:护理组织管理、

护士职业道德及行为规范、护理工作制度、各级各类人员职责、护理

应急预案、主要护理操作告知程序、护理工作关键流程、护理质量考

核细则八个部分。认真抓环节质量控制,对人员、时间和护理操作薄

弱环节进行重点监控,同时以质量管理为核心,根据相关要求,护理

部拟订了《护理质量考核细则》,从病房管理、护理程序应用、基础

护理、护理操作、护理文书书写等方面认真做好月护理质量的检查、

反馈和质量考核通报;坚持每季进行住院病人的护理满意度调查,调

查后对存在问题及时分析整改,增强护理人员的服务意识、质量意识、

安全意识和法律意识;护理部组织护理质控小组进行每月一至二次的

护理质量大检查与不定时重点抽查相结合;坚持护理查房、护士长夜

查房和节假日查房,督促检查护理人员在岗及岗位职责履行情况,及

护士个人自检自查报告范文(通用7篇)--第1页

护士个人自检自查报告范文(通用7篇)--第2页

时发现护理工作中存在的偏差给予纠正处理;每月召开护士长例会,

对本月护理工作进行点评,对工作中的不足作出针对性、实效性改进

措施,强调管理理念的更新,管理技巧及护理服务的人本精神的塑造

和护理质量持续改进。定时召开工休座谈会,根据病人的意见及时修

正工作中的不足,调整工作重心。

2、护床比及护理队伍情况。

我院现有病床619张(包括加床),护理人员228人(包括护理

员11人,占卫生技术人员432人—50%),全院护士与床位比约0.37,

在215名护理人员中,正式护士177人,临时护士51人;本科学历

的16人,专科学历的88人,中专及以下的114人;护理职称副高职

3人,中职61人,初职及以下164人;护理人员执业符合法律规范要

求,无违规现象。供应室的人员配备和建设正在进一步探索完善中。

3、加强护理安全管理。

合理利用人力资源,为了保证医疗安全,在人力资源不足的情况

下,部分科室根据工作情况排有弹性班或夜班设双岗;护理部通过护

士长例会讲评分析安全隐患较大的护理差错或纠纷,增强护理人员的

防范意识,减少护理差错的发生。同时加强了对护理缺陷、投诉的分

析管理,建立登记本,对每起护理缺陷及投诉进行登记并组织讨论,

分析发生的原因,应吸取的教训,提出改进措施。把护理安全作为护

理管理的重点,减少医疗纠纷和事故隐患

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