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[实用模板]变更劳动合同之二2篇

篇1

甲方：[甲方公司名称]

地址：[甲方公司地址]

法定代表人：[甲方法人姓名]

乙方：[乙方员工姓名]

性别：[乙方员工性别]

身份证号码：[乙方员工身份证号码]

联系电话：[乙方员工联系电话]

鉴于甲乙双方已经签订了劳动合同，现因某种原因需要变更部分劳动合同内容，双方在平等、自愿的基础上，经过友好协商，达成如下变更劳动合同协议：

一、协议目的

根据甲方的实际情况及业务发展需要，本着公平、公正、协商一致的原则，对原劳动合同部分内容进行适度变更，以更好地保障双方权益，促进双方共同发展。

二、变更内容

1.岗位职责变更：乙方原岗位为[原岗位名称]，现变更为[新岗位名称]。具体职责详见附件《岗位说明书》。

2.工作地点变更：原工作地点为[原工作地点]，现变更为[新工作地点]。

3.薪资调整：根据变更后的岗位职责和工作地点，乙方薪资将进行相应调整。具体调整方案详见附件《薪资调整通知》。

4.劳动合同期限：原劳动合同期限为[原合同期限]，现变更为[新合同期限]。

三、双方权益

1.甲方有权根据业务需要调整乙方的工作岗位、工作地点及薪资，乙方应当服从甲方的合理调整。

2.乙方应当遵守甲方的各项规章制度，履行变更后的岗位职责，完成工作任务。

3.双方应共同遵守变更后的劳动合同，如需再次变更，应再次协商并签订书面协议。

四、违约责任

1.甲方如违反本协议约定，未按照约定支付薪资或提供必要的工作条件，应承担违约责任。

2.乙方如违反本协议约定，擅自离职或未完成工作职责，应承担违约责任。

3.双方应共同遵守劳动法及相关法律法规，如因违约造成对方损失，应承担相应的赔偿责任。

五、争议解决

1.本协议的履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。

2.若双方在执行本协议过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁结果不服的，可以向人民法院提起诉讼。

六、其他条款

1.本协议自双方签字（盖章）之日起生效。

2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

3.本协议未尽事宜，由双方另行协商并签订补充协议。补充协议与本协议具有同等法律效力。

4.本协议中的附件与正文具有同等法律效力。

甲方（盖章）：___________________乙方（签字）：___________________

法定代表人（签字）：_______________

日期：___________________

日期：___________________

附件：岗位说明书、薪资调整通知等。

篇2

合同协议

甲方（用人单位）：___________________

地址：___________________________________

联系方式：_____________________________

法定代表人：_________________________

员工代表：___________________________

统一社会信用代码：_______________________

公司性质：有限公司、股份公司等。此处详细填写公司相关信息。其他信息应真实有效。具体内容应与营业执照一致。其他信息应真实有效。具体内容应与营业执照一致。其他信息应真实有效。具体内容应与营业执照保持一致。乙方（员工）：_____________________

性别：___________________________年龄：_________________________身份证号：_________________________联系电话：_________________________住址：___________________________________紧急联系人及联系方式：_________________________鉴于甲乙双方已经签订了劳动合同，现因生产经营需要或者其他原因，甲乙双方经协商一致，就变更劳动合同相关事宜达成如下协议：一、合同背景及依据

甲乙双方同意按照平等自愿的原则，依法对双方已签订的劳动合同内容进行部分变更，并保障双方的合法权益。本协议的签订基于相关法律法规及公司规定，为更好地维护劳动关系双方利益而制定。二、变更内容

根据甲方业务发展需要和实际情况，经甲乙双方协商一