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村级资料员聘用合同2篇
篇1
甲方(聘用单位):____________________村委会
乙方(受聘人):____________________
根据《中华人民共和国村民委员会组织法》及相关法律法规,甲乙双方本着平等自愿的原则,就甲方聘用乙方担任村级资料员一事达成以下协议。
一、聘用目的及职责
甲方聘用乙方担任村级资料员,主要负责收集、整理、归档村级各类资料,包括但不限于会议记录、村民信息、村务公开内容等,确保村级事务的规范管理和资料的完整性。
二、聘用期限
本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
三、工作内容及要求
1.乙方应按照甲方要求,及时收集、整理、归档各类村级资料。
2.乙方应确保资料的完整性和准确性,不得擅自修改或泄露相关资料。
3.乙方应积极参加甲方组织的各类培训,不断提高业务水平。
4.乙方应遵守甲方的各项规章制度,服从甲方管理。
四、待遇及福利
1.甲方支付乙方基本工资为每月____元。
2.根据工作表现,甲方可给予乙方相应的奖金或补贴。
3.甲方为乙方提供必要的工作条件及劳动保护用品。
4.乙方享有国家规定的法定节假日休息的权利。
五、违约责任
1.甲乙双方如一方违反本合同的约定,应承担违约责任。
2.乙方如擅自修改或泄露相关资料,应承担相应的法律责任。
3.甲方如未按时支付乙方工资或提供必要的工作条件,应承担违约责任。
六、合同的变更、解除和终止
1.甲乙双方协商一致,可以变更本合同。
2.甲乙双方协商一致,可以解除本合同。
3.乙方有下列情形之一的,甲方有权解除合同:
(1)违反甲方规章制度的;
(2)工作不认真负责,造成重大失误的;
(3)擅自修改或泄露相关资料的。
4.本合同期满或双方约定终止条件出现,本合同即行终止。
七、争议解决方式
甲乙双方因履行本合同发生争议,应当通过协商或者调解解决。协商或者调解不成,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院起诉。
八、其他事项
1.本合同未尽事宜,由甲乙双方协商解决。
2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字盖章之日起生效。
甲方(盖章):____________________(村委会负责人签字)
乙方(签字):____________________
日期:____年____月____日
篇2
甲方(聘用单位):____________________村委会
乙方(受聘人):____________________
根据《中华人民共和国村民委员会组织法》及相关法律法规,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,就甲方聘用乙方为村级资料员事宜,达成如下协议:
一、聘用背景及目的
为加强村级事务管理,提高村务公开透明度,确保村级资料的完整性和准确性,甲方决定聘用乙方担任村级资料员。乙方将负责整理、归档、更新村级相关资料,并保障信息安全。
二、聘用期限
本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
三、工作内容及职责
1.负责整理、归档、保管村级各类文件、资料。
2.更新村务公开内容,确保信息的及时性和准确性。
3.协助村委会开展其他相关工作。
四、工作待遇
1.工资:基本工资为每月____元,根据工作表现及绩效考核结果,可享受相应的奖金和补贴。
2.福利待遇:乙方享受与甲方其他员工相同的福利待遇,包括但不限于法定节假日休息、社会保险等。
五、工作要求及纪律
1.乙方应遵守国家法律法规、职业道德和甲方规章制度。
2.乙方应保证工作的准确性和完整性,如发现资料丢失或损坏,应承担相应责任。
3.乙方应保守村级机密,不得泄露相关信息。
六、合同解除与终止
1.双方协商一致,可以解除本合同。
2.乙方有下列情形之一的,甲方有权解除合同:
(1)在工作中严重失误,造成重大损失的;
(2)违反工作纪律,情节严重的;
(3)因其他原因,无法继续履行工作职责的。
3.合同期满,如双方继续合作,可续签合同。
七、违约责任
1.甲乙双方应全面履行本合同义务,如一方违约,应承担相应违约责任。
2.乙方违反工作纪律或泄露村级机密,给甲方造成损失的,应赔偿甲方相应损失。
八、其他事项
1.本合同未尽事宜,双
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