企业人力资源管理师（三级）《理论知识》考前冲刺卷1.docVIP

企业人力资源管理师（三级）《理论知识》考前冲刺卷1.doc

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企业人力资源管理师（三级）《理论知识》考前冲刺卷1

姓名:_____________年级:____________学号:______________

题型

选择题

填空题

解答题

判断题

计算题

附加题

总分

得分

评卷人

得分

第【1】大题：单选题（共60题，共60分）

1.（）考评方法较注重工作业绩，特别是员工或团队的产出和贡献。

A.结果主导型

B.行为主导型

C.价值主导型

D.品质主导型

2.目标管理法能使员工个人的（）保持一致。

A.个人目标与组织目标

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