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第7课近代以来中国的官员选拔与管理教学设计--2024-2025学年高二历史统编版2019选择性必修1国家制度与社会治理
科目
授课时间节次
--年—月—日(星期——)第—节
指导教师
授课班级、授课课时
授课题目
(包括教材及章节名称)
第7课近代以来中国的官员选拔与管理教学设计--2024-2025学年高二历史统编版2019选择性必修1国家制度与社会治理
教学内容
本节课的教学内容来自于2024-2025学年高二历史统编版2019选择性必修1国家制度与社会治理中的第7课近代以来中国的官员选拔与管理。课程主要内容包括:
1.近代以来中国官员选拔与管理的历史背景和变革。
2.科举制度的产生、发展与废除。
3.近代以来中国官员选拔与管理的主要制度及其特点。
4.现代中国政府官员选拔与管理制度的演变和发展。
本节课将重点讲解科举制度的实施、废除以及现代中国政府官员选拔与管理制度的形成与发展,使学生了解中国近代以来官员选拔与管理的历史变迁,认识不同历史时期官员选拔与管理制度的优缺点,从而更好地理解国家制度与社会治理的关系。
核心素养目标
本节课的核心素养目标在于培养学生的史料实证能力和时空观念。通过分析科举制度的历史背景、实施过程以及现代政府官员选拔与管理制度的演变,使学生能够运用史料进行实证分析,形成对官员选拔与管理制度的时空观念,理解国家制度与社会治理的关系。同时,通过对比不同历史时期的官员选拔与管理制度,培养学生的历史解释能力和批判性思维,使学生能够对历史事物进行解释和评价,从而提高他们的历史学科核心素养。
学情分析
本课面向的是高二学生,这一阶段的学生在知识层面上,已经完成了对中国古代至近现代的历史学习,对科举制度以及近现代政府官员选拔与管理有初步的了解。在能力层面,学生已经具备了基本的历史分析与解释能力,能够运用史料进行实证分析。在素质方面,学生具备较强的学习兴趣和求知欲,对历史事物有较高的好奇心。
然而,学生在批判性思维和时空观念方面还有待提高。部分学生可能过于依赖课本和教师的解释,缺乏独立思考和解决问题的能力。此外,对于历史事件的时间顺序和背景,部分学生可能存在模糊不清的问题,需要在教学过程中加强时空观念的培养。
针对这些学情特点,本节课的教学应注重激发学生的思考,引导他们通过史料分析,形成对官员选拔与管理制度的深入理解。同时,通过对比不同历史时期的制度,培养学生的批判性思维和时空观念,使他们在掌握知识的同时,提高历史学科素养。
教学资源准备
1.教材:确保每位学生都有本节课所需的教材《2024-2025学年高二历史统编版2019选择性必修1国家制度与社会治理》。
2.辅助材料:准备与教学内容相关的科举制度历史图片、图表、视频等多媒体资源,以丰富教学手段,提高学生的学习兴趣。
3.实验器材:本节课不涉及实验操作,故无需准备实验器材。
4.教室布置:根据教学需要,将教室布置为分组讨论区,以便于学生进行小组讨论和互动交流,促进学生主动参与课堂。同时,设置展示区,供学生展示他们的学习成果。
教学实施过程
1.课前自主探索
教师活动:
-发布预习任务:提供科举制度的历史图片、图表、视频等预习资源,让学生提前了解相关知识点。
-设计预习问题:提出问题,如科举制度的起源是什么?它在历史上起到了什么作用?
-监控预习进度:通过在线平台收集学生的预习成果,了解学生的理解程度。
学生活动:
-自主阅读预习资料:学生阅读教材和提供的多媒体资源,了解科举制度的基本情况。
-思考预习问题:学生针对问题进行独立思考,记录自己的理解和疑问。
-提交预习成果:学生将预习笔记或思维导图提交至平台,以便教师了解学习情况。
教学方法/手段/资源:
-自主学习法:鼓励学生独立探索,培养自主学习能力。
-信息技术手段:利用在线平台进行资源分享和进度监控。
作用与目的:
-帮助学生提前熟悉科举制度,为课堂学习打下基础。
-培养学生的自主学习能力和独立思考能力。
2.课中强化技能
教师活动:
-导入新课:通过讲述一个科举制度的故事,引发学生对课题的兴趣。
-讲解知识点:详细讲解科举制度的实施过程、选拔标准等关键内容。
-组织课堂活动:分组讨论科举制度的利弊,让学生在讨论中深入理解。
-解答疑问:针对学生的疑问,提供解答和指导,确保学生理解透彻。
学生活动:
-听讲并思考:学生专注听讲,积极思考并提问。
-参与课堂活动:学生在小组讨论中分享观点,共同探讨。
-提问与讨论:学生针对不懂的问题或新的想法,勇敢提出并参与讨论。
教学方法/手段/资源:
-讲授法:通过详细讲解,帮助学生深入理解科举制度。
-实践活动法:通过小组讨论,培养学生的实践操作能力。
-合作学习法:通过小组合作,提升学生的
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