10高级会计师考试案例分析真题及答案解析.pdf

10高级会计师考试案例分析真题及答案解析.pdf

  1. 1、本文档共25页,可阅读全部内容。
  2. 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多

10高级会计师考试案例分析真题及答案解析--第1页

10高级会计师考试案例分析真题及答案解析

10高级会计师考试案例分析真题及答案解析

案例分析题一(本题15分)

2010年4月,财政部,证监会和审计署等五部委联合发布了《企

业内部控制配套指引》,连同2008年5月发布的《企业内部控制基本

规范》,构建了我国企业内部控制规范体系。自2011年1月1日起先

在境内外同时上市的公司施行,鼓励非上市大中型企业提前执行,A

公司作为境内外同时上市的公司,决定抢抓机遇,早作准备,全面启

动内部控制体系实施工作,并指定财务总监负责拟定实施方案,该方

案要点如下:

(一)加强领导,键全组织。为了提升内控工作的权威性,成立

内部控制体系实施领导小组,由董事长亲自挂帅担任组长,总经理担

任第一副组长,财务总监和各位副总经理担任副组长。同时,领导小

组下设办公室,办公室设在财务部,相关部门参与其中。由财务部经

理兼任办公室主任。办公室主要负责组织协调内部控制的建立、实施

以及其他日常工作。待时机成熟,成立专门的内控部。

(二)梳理业务流程,完善内控制度。聘请负责本公司财务报表

审计的B会计师事务所提供咨询,对照《企业内部控制基本规范》和

《企业内部控制配套指引》的要求,结合公司实际;全面梳理现有各

项业务流程,识别主要风险和关键控制点。在此基础上,制定《公司内

部控制手册》。在梳理流程、完善《公司内部控制手册》过程中,应

当只要围绕内部控制五要素中的风险评估和控制活动展开,切实加强

对各项经营业务的风险控制。

(三)狠抓宣传培训,统一思想认识。利用举办培训班、开设网

络课堂、编发专题资料等多种形式开展宣传培训,力争在3个月内将

公司所有员工轮训一遍,全面掌握《企业内部控制基本规范》、《企

业内部控制配套指引》和《公司内部控制手册》。

(四)升级信息系统,优化控制手段。为促进内部控制流程与信

10高级会计师考试案例分析真题及答案解析--第1页

10高级会计师考试案例分析真题及答案解析--第2页

息系统的有机结合,实现业务和事项的自动控制,请本公司ERP系统

提供商根据《企业内部控制基本规范》、《企业内部控制配套指引》

和《公司内部控制手册》,协助制定信息系统建设和升级整体规划,

经本公司信息网络中心批准后实施。

(五)开展试运行,做好全面实施准备。2010年11月,选择本

公司部分职能部门、分公司和子公司开展内部控制试运行,及时发现

和解决试运行中存在的问题,积累经验,为2011年1月1日起全面实

施做好充分准备。

(六)强化内部审计,增强监督效能。董事会下设的审计委员会

负责审查内部控制、监督内部控制的有效实施等工作,并由审计部经

理兼任审计委员会主席;审计部调整职责定位,在开展传统财务审计、

经济责任审计的同时,对内部控制的建立与实施进行监督检查和评价。

(七)组织内部控制评价,监督整改落实。2011年底;开展全公

司范围内的内部控制评价工作,全面检查内部控制制度的运行情况,

特别要将下属分、子公司作为重中之重,切实提高本公司总部对分、

子公司的管控能力。

(八)借助专业力量,引入外部努审计。鉴于B会计师事务所近

年来在本公司的财务报表审计中体现出良好的专业素质,根据促进内

部控制规范体系有效实施的要求,聘请B会计师事务所同时承

您可能关注的文档

文档评论(0)

185****4509 + 关注
实名认证
内容提供者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档