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传媒公司规章管理制度传媒公司规章制度

传媒公司规章管理制度

宗旨

立足文化领域，寻求生存空间;放眼各行各业，尽享传媒服务;

纪律

遵守纪律，忠于职守;保守机密，讲究信用，诚信为本;不谋

私利，不损人利已，守法经营，不损害公司利益和形象。

股东会决议程序

1、按照《公司法》和《公司章程》，首次股东会由出资最多

的股东负责召集。

2、股东以其出资比例行使表决权，即股东表决超过50%的股

权比例时就表示通过股东会普通决议，若公司解散、合并、增

资、减资、变更股东，修改章程时要形成股东会特别决议，股东

以其出资比例行使表决权，即股东表决超过65%的股权比例时就表

示通过股东会决议。

岗位责任制度

一、总经理经股东会选举产生，由法定代表人兼任，公司董

事长为公司法定代表人，其职责是主持公司的经营管理工作，组

织实施股东会决议;制定公司内部管理机构设置和基本规章制度，

代表公司签署合同和有关文，主管公司财务和人事，在紧急情况

下，对公司经营事务行使特别裁决和处置权。

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二、公司总监、监事由董事长提名，股东会选举产生，并由

本公司股东出任，全面监督、审计公司财务、人事及经营行为，

其职责是有权检查公司财务，对董事长、经理违反法律法规和公

司章程的行为进行监督，必要时可提议召开临时股东大会。

三、副总经理由总经理提名，经董事长批准聘任，其职责是

协助总经理，搞好公司的经营管理工作。按照分工，负责某一项

目的实施，作为本公司的股东代表，参与其它公司的管理时，必

须维护本公司的合法权益。四、公司总部会计、出纳员由董事长

直接决定聘任。其职责是按照公司章程和财务管理制度的规定，

分别负责公司的财务管理和现金收付、银行汇兑业务，兼职负责

公司的接待和办公室文秘档案等工作。各分支机构及公司内部独

立核算部门的财务人员由其负责人直接聘任，但必须报公司总部

备案和核准后方可上岗。驾驶员由副总经理提名考察，董事长批

准聘任，其职责是按照公司管理制度，负责保管和驾驶车辆。公

司总部员工、各分支机构和内部独立核算部门员工应一视同仁，

为公司大家庭中的一分子，都应当遵守国家法律法规、公司章程

和本公司的规章制度，各司其职，忠实履行自己的职责，自觉维

护公司的利益，不得利用职权为自己谋利，如有违法、违规、违

章行为，应承担赔偿责任和相应的法律责任。

档案管理制度

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一、会计档案：每月(季)财务结算后，会计应将档案(包括各

类财务报表、验资文、会计帐薄)一律存入专柜，装订成册，交于

行财部主任管理。

二、管理档案：《公司章程》、《公司规章制度》及各类管

理考核细则一律单列存放。

三、员工档案：公司员工档案一律装订好单列存放。

四、合同档案：(包括企业法人授权委托书存根、劳动合同、

各类协议、广告业发布合同)单列存放，一律必威体育官网网址管理，未经公司

法定代表人同意，任何人不得私自参阅。

五、文档案：公司股东会决议及公司有关文一律单列存放。

六、来文档案：其它单位来文由分管经理、总监阅后一律单

行存放。

七、项目档案：一律按机密文处理，单行存放，未经公司董

事长同意，任何人不得私自参阅。公司各分支机构的档案管理由

各分支机构负责人指定专人或自行管理。

文处理程序

公司对内部行文时，一律以“甘大传字”加文号出现。公司

各分支机构、各部门及各内部独立核算部门不得以公司名义对公

司内外行文，各分支机构若由于项目运作需要公司出具文，须按

程序并以分支机构的名义向公司总部上报项目运作请示文，待公

司总部同意后予以下发文后再执行。公司委托各分支机构运作的

图书编辑或文化赛事推广项目需要成立编辑委员会或赛事组委会

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的由公司协调成立该机构，各分支机构可以编辑委员会__分会或

赛事组委会__分会的名义开展该项目运作。编辑委员会或赛事组

委会不具备法人资格，项目运作中发生的.一切债权、债务由各分

支机构及其负责人处理和承担。股东会决议不能以文形式出现，

过半数股东签字认可后，再以公司名义行文通过或告示，并按国

家标准格式行文，使股东意志合法地变为