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企业管理制度（通用6篇）

企业管理制度1

一、遵守国家法律、法规和国家统一会计制度及税收制度。

二、依照法律、法规随时接受财政、审计、税务等机关的监督检查。

三、财务部门应当对公司的实物、款项、财产进行监督，督促建立并严格执

行财产清查制度。

四、认真作好会计基础工作，以达到账目清楚、数据真实、资料完整。

五、提高会计人员职业道德，强化会计人员业务水平，逐步科学化、现代化。

六、会计人员应当遵守公司商业秘密，不能私自向外界泄露单位会计信息。

七、建立严格的发票管理制度，领用、开具发票必须有专人保管，不得转借，

撕毁或大头小尾。

八、配合公司领导全面、科学、合理的规范会计工作，保证企业经营管理有

序进行。

企业管理制度2

第一章：总则

亲爱的公司员工：

欢迎您加入本公司。

从今天起，您已成为公司的一员。请仔细阅读本《公司管理规定》（以下简

称《规定》），它将給您充分和简洁的信息，使您能够充分了解即将加入的这个

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集体。我们希望能在这里充分发挥你的聪明才智，在实现自身价值的同时，为公

司的发展做出贡献。

公司编制的《规定》是现代化企业经营管理的需要，是全体员工共同遵守的

工作规范和行为准则，具有严肃性、权威性、稳定性和强制性，是为了明确全体

员工的服务职责、权利和义务，希望您对这本规定给与支持，同时公司也相信《规

定》的颁布和实施一定会给我们每一位员工带来宽松、和谐的工作环境和健康向

上的工作氛围。让我们把今天作为起点，开拓进取、爱岗敬业、贡献才智、繁荣

公司。

第二章：公司简介

一、公司简介：

东华人力资源服务有限公司

一家综合性人力资源公司，响应省委省政府关于人力资源大省的精神，经江

西省人力社会保障厅批准江西地区首家专业服务于劳务输出专业人力资源机构

之一。本机构将会一直致力于为求职朋友和用人单位提供优质高效的人力资源中

介服务。随着公司规模的不断发展，业务范围已延伸至江浙闽粤、中部地区的重

要城市，东莞佛山汕头中山珠海等，务实的经营作风更赢得了求职者和用人单位

的肯定。

公司管理更趋科学化，人性化，业务流程日臻完善，服务质量稳步提高，并

以领先的人力资源服务理念和不断满足客户需求的专业服务精神，与客户及合作

伙伴共同成长，联手共创美好前程！

服务项目：

现场招聘、专场招聘、委托招聘、普工专送、人才派遣、人才寻聘、职业指

导和人才评估手段，为您提高方便快捷，专业的兼职招聘服务。

文化传媒

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专注于大学生周末兼职，大学生就业安置，现场招聘，人才派遣等多项服务

为一体的.大型专业文化传媒机构。我们将依托丰富的信息资源，通过广泛的招

聘渠道，充分利用先进的招聘和人才评估手段，为您提高方便快捷，专业的兼职

招聘服务。

二、企业文化：

经营理念：

专注于人：管理和服务都以人为核心，在规范管理的前提下，讲求人性化，

在细节中体现公司的人文关怀。，

专业于事：服务标准化，个性化，体系化。通过创造性地运用现代管理服务

理念，管理工具和科技手段，为客户提供专业的人力资源服务。

公司精神：精益求精和谐共赢

服务宗旨：专业热诚高