大学生职业发展与就业指导试题与答案.pdf

大学生就业指导试题及答案一、简答题1.

简述大学生择业新观念的科学内涵及基本原则

答案:1科学内涵：（1)树立先就业后择业的观

念（2分)（2)树立自主创业和终身学习的观念

(2分）（3）树立到基层、农村就业的观念（2

分）（4)树立发挥专业所长、注重综合素质的

观念（2分)（5）践行社会主义的荣辱观，树

立为大多数人的幸福辛勤劳动为荣的观念（2

分）主动原则：答出一项得1分服务性原则、

坚持性原则、主动性原则、现实性原则、发展

性原则2.简述免费师范毕业生的就业政策答案:

就业方式（3分）、就业途径（3分)、履约管

理（3分）、服务年限（3分）、支教情况

（3分）3、请简要说明你认为一封出色的自荐

信应符合哪些要求？（P213第8章）答案：

答出一点得2分真实客观、简明扼要、突出个

人特点、有针对性，符合应聘单位和应聘岗位

要求、排版清晰美观4、大学生就业渠道主要

有哪些?(P115—133第5章）答案：答出一点

得2.5分公有制单位就业、非公有制单位就

业、灵活就业（自主创业、自谋职业)、志愿者

计划5、你认为什么是职业生涯规划？职业生

涯规划包括哪些步骤？进行职业生涯规划的意

义是什么？答案:职业规划的定义、职业规划的

步骤、职业规划的意义6、简述毕业生签订

《就业协议书》时应注意的问题。答案：

（1）要注意弄清用人单位是否具备合法的资

格。（2）要按规定的程序签订就业协议，

按照签订就业协议的程序，学校应是最后签

章，但在实际的工作中，有些毕业生为图方

面，要求学校先盖章，再交用人单位签章.

（3）双方协商条款的内容必须在备注栏中注

明：一是关于工资福利待遇,住房条件，服务期

限等等.二是明确违约处理办法三是考研出国

问题7、简述高校毕业生应征入伍服兵役的优

惠政策。答案：（1）对在地方学习期间获得

省部级科技进步三等奖以上的研究生,可视情况

定一个工资档或职务（技术）等级。（2）

对接收入伍的硕士以上的毕业生（含部队急需

引进的本科生）,部队根据有关政策规定个人愿

望，在接受入伍的当年解决其住房、家属随

军、就业和子女入学、入托等问题，其中对接

受队伍的配偶符合特招条件的可特招入伍。

（3）西藏等边缘三类地区部队干部工资收入约

为内地部队干部的2。5倍。（4）对志愿在西

藏工作5年以上的本科生，可提高一个工资档

次，硕士生、博士生高定一个技术或职务等

级。

（5）凡在边远地区工作满5年,且工作成绩突出的干部，可视情

况在成都军区范围内调整交流到内地工作.8、简述大学生职业生

涯规划的作用.答案：（1）促进大学生适应社会发展（2)帮助

大学生确定职业发展目标(3）鞭策大学生努力学习，发挥潜能，

自我完善(4）引导大学生正确评估个人发展绩效（5)激励大学生

形成终身学习理念9、请列举至少三种搜集就业信息的方法。

答案：校内信息:学校的就业信息网及公告栏、校内双选会现场信

息等校外信息：网络资源、人际关系资源、传统媒体资源、人才

交流会等,如,各类人才招聘网站、各地人事局、公司企业及各单位

的网站，亲戚、朋友等人际关系网络介绍，各报纸杂志的人才招

聘栏目，各级各类人才市场的现场招聘会.10、二、材料分析题

1、小王是一名大四的免费师范毕业生,为了找到满意的工作，她不

惜花费了一学期的时间来学习化妆、服装搭配、面试礼仪等。你

认为小王的做法是否可取？除仪容仪表外还进行哪些方面的就业

准备？答案：本题分为两个部分：（1)回答小王的做法不完全可

取(3分)（2）以下方面内容各占3分求职材料的准备、面

试程序的准备、面试心理的准备、面试技巧的准备2、请对一下两

位同学观点做点评。甲同学：“反正我是一名免费师范生，国家会

安排好我的就业岗位的，现在懒得费力再找了。”乙同学:“室友他

们省真是好啊，都来了好多单位了，而我们省还没啥动静呢，咋

办呢？看来是找不到工作了。”答案：本题分为两个部分:总述两

位同学的观点具有欠妥