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精选单位就业协议书范文2篇
篇1
甲方(用人单位):____________________
单位性质:____________________
单位地址:____________________
法定代表人或委托代理人:____________________
联系电话:____________________
邮编:____________________
乙方(毕业生):____________________
专业:____________________
性别:____________________
身份证号码:____________________
联系电话:____________________
家庭住址:____________________
邮编:____________________
生源地:____________________
所在学校及院系:____________________
毕业时间:_________年______月______日
学制名称:_____________
篇2
甲方(单位):__________________________
地址:________________________________
法定代表人或负责人:_______________________
联系方式:___________________________
统一社会信用代码:________________________
乙方(学生):__________________________
姓名:___________________________
性别:____________________________
出生日期:_______年______月______日
身份证号:__________________________________
学校名称及院系专业:_______________________________
联系方式:____________________________(固定电话及手机)
家庭住址:_______________________________________
紧急联系人及联系方式:___________________________
根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就乙方在甲方单位就业事宜达成如下协议:
一、协议目的及原则
本就业协议旨在明确甲乙双方关于乙方在甲方单位就业的相关权益及义务,确保双方合法权益的履行和保护。双方遵循平等、自愿、公平和诚信的原则签订本协议。
二、工作内容与地点
乙方将在甲方从事的工作岗位为________,工作职责和工作地点详见劳动合同或甲方规章制度。乙方需严格遵守甲方的安全制度和操作规程。
三、工作时间与休假制度
甲方按照国家的规定实行标准工时制度,特殊情况需经劳动行政部门批准实行其他工时制度。乙方享有法定节假日休息的权利,以及符合规定的年假等休假权利。具体事项按照甲方规章制度执行。
四、薪酬待遇与福利
乙方的薪酬待遇按照甲方的薪酬制度执行,甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金等费用。乙方享有甲方规定的员工福利及各项补贴等。具体薪酬待遇及福利标准详见劳动合同或甲方规章制度。
五、必威体育官网网址义务与竞业限制
乙方在工作期间及离职后应遵守甲方的必威体育官网网址义务,不得泄露甲方的商业秘密及其他机密信息。乙方离职后,在一定期限内(一般为两年)不得在与甲方业务相竞争的其他单位从事相同或类似业务。具体条款详见劳动合同或双方另行签订必威体育官网网址协议和竞业限制协议。
六、教育与培训
甲方有权根据工作需要组织乙方参加必要的培训,乙方应积极参加并遵守甲方的培训规定。乙方在职期间参加的培训,其费用由甲方承担的,视为甲方的业务投资,乙方须按约定服务期限回报甲方。服务期限未满离职的,需承担相应的赔偿责任。
七、违约责任与解决争议方式
双方应严格遵守本协议约定,任何一方违反协议约定的,均应承担违约责任。因履行本协议发生争议的,双方应首先协商解决;协商不成的,任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼解决争议。具体违约责任和解决争议方式详见劳动合同或双方另行签订协议。
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