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考勤管理制度范例
一、目的
为确保公司各项工作正常开展，提高员工的工作效率，规范员工的出勤行为，保障公司和员工的合法权益，制定本考勤管理制度范例。本制度旨在明确公司员工的考勤管理规范，为公司的管理提供依据。
二、适用范围
本考勤管理制度适用于公司全体在编员工，包括试用期员工、正式员工以及借调、返聘等形式的员工。公司各部门应按照本制度执行考勤管理工作。
三、工作时间
1.公司实行标准工作制，即每周工作五天，每天工作八小时，具体工作时间为：
上午：09:00-12:00
下午：13:00-18:00
其中，12:00-13:00为午休时间。
2.特殊岗位或部门可根据工作需要，经公
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